Prince 2
Provincia de San Juan, 15 de mayo de 2008
Administración de Proyectos (Project Management)
Project Management Institute (www.pmi.org) PMBOK, 2004. Tercera Edición
Parte 1
PROYECTOS
1. Finalidad 2. Que es un proyecto? 3. Qué es la dirección de proyectos? 4. Estructura del PMBOK 5. Áreas de experiencia 6. Contexto dela dirección de proyectos
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FINALIDAD
Identificar el subconjunto de fundamentos de la Dirección de Proyectos (DP) generalmente reconocido como buenas prácticas Proporcionar y promover un vocabulario común para analizar, escribir y aplicar la DP Proporcionar una referencia fundamental a la DP, la gerencia y a los stakeholders (involucrados) del proyecto
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QUE ES UN PROYECTO
Unproyecto es un esfuerzo temporal que se lleva a cabo para crear un producto, servicio o resultado único.
Temporal: Posee un comienzo y final definido Productos, servicios o resultados únicos: Crea entregables únicos. Entregables son productos, servicios o resultados.
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QUE ES UN PROYECTO
Un proyecto es alcanzar un objetivo y luego concluir. Vs.
Una operación es dar respaldo al negocio2
QUE ES UN PROYECTO
Se usan para lograr el plan estratégico de la organización Surgen como resultado de:
Una demanda de mercado Una necesidad de la organización Una solicitud del cliente Un avance tecnológico Un requisito legal
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QUE ES LA DIRECCIÓN DE PROYECTOS
La aplicación de conocimientos, habilidades, herramientas y técnicas a las actividades de un proyecto para satisfacersus necesidades Se logra mediante la aplicación e integración de los procesos de: inicio, planificación, ejecución, seguimiento y control, y cierre. El responsable de alcanzar los objetivos del proyecto es el Director del Proyecto
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QUE ES LA DIRECCIÓN DE PROYECTOS
Incluye:
Identificar los requisitos Establecer objetivos claros y realizables Equilibrar las demandas concurrentes decalidad, alcance, tiempo y costos Adaptar las especificaciones, los planes y el enfoque las diversas inquietudes y expectativas de los interesados (stakeholders)
?
1. Temporario
Pregunta
Todas las siguientes son características de un proyecto, con excepción de:
2. Comienzo y fin definidos 3. Actividades interrelacionadas 4. Se repite a si mismo cada mes
Rta: 4
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ESTRUCTURA DELPMBOK®
SECCIÓN I: Marco conceptual de la DP: proporciona una estructura básica para entender la DP
Capítulo 1: Introducción: define los términos clave y proporciona una descripción general del resto de la Guía del PMBOK Capítulo 2: Ciclo de vida del proyecto y Organización: Describe el entorno del proyecto
SECCIÓN II: Norma para la DP de un proyecto: especifica todos los procesos de DP queusa el equipo del proyecto para gestionar un proyecto
Capítulo 3: Procesos de DP para un proyecto: describe los 5 grupos de procesos de DP aplicables a cualquier proyecto y los procesos de DP que componen tales grupos
SECCIÓN III: Áreas de conocimiento de la DP: organiza los 44 procesos en 9 áreas de conocimiento: Gestión de la integración, alcance, tiempo, costos, calidad, recursos humanos,comunicaciones, riesgos y adquisiciones del proyecto. (Capítulos 4 al 13)
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AREAS DE EXPERIENCIA
De la DP: estructura el desglose de trabajo, análisis de camino crítico y la gestión del valor ganado Del equipo de la DP: comprender, usar los conocimientos y habilidades de al menos, 5 áreas de experiencia:
Fundamentos de la Dirección de proyectos Conocimientos, normas y regulaciones del áreade aplicación Compresión del entorno del proyecto Conocimientos y habilidades de dirección general Habilidades intrapersonales
Fundamentos de la DP: Conocimiento de la metodología PMI, superpuesta con otras disciplinas de dirección. Se componen de:
Definición del ciclo de vida del proyecto 5 grupos de procesos de DP 9 Áreas de conocimiento
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CONTEXTO DE LA DP
La DP existe en un...
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