5S reglas funcionamiento

1. Auditoria Inicial:
1.1. Se efectuará una auditoria inicial por parte del equipo auditor.
1.2. El equipo auditor estará formado por:
-Leader.
-Coordinador TPM del área auditada.
-Encargadodel área auditada.
-Staff Planta. (Invitado).
1.3. El mismo día de la auditoria el Auditor Jefe emite el resultado de la auditoria con las anotaciones de propuestas de mejora y no conformidadesencontradas. (se repartirán copias a los integrantes del comité central al coordinador TPM y al encargado del área auditada).
1.4. A partir de esta primera auditoria inicial el equipo establecerá lostalleres y actividades necesarias (según plan de prioridades) para impartir en dicha área.

2. Auditoria mensual de revisión y control:
2.1. Se realizarán una vez al mes en todas las áreas de laplanta y sin aviso previo a los responsables de la misma.
2.2. El equipo auditor estará formado por:
-Leader
-Coordinador TPM del área auditada.
-Encargado del área auditada.
-Staff Planta.(Invitado).
2.3. La primera semana de cada mes el Leader emite el resultado de las auditorías del mes anterior realizadas en toda la planta (Se colocará el resultado general de las auditorias y eldetalle de las mismas en las siguiente ubicación de red:
2.4. Es responsabilidad de cada encargado con su equipo de trabajo (con el soporte de los coordinadores TPM de sus áreas y del equipo central),liderar el proyecto 5S y fomentar dicha cultura entre el personal a su cargo, para establecer dicha sistemática de trabajo satisfactoriamente en su área e ir avanzando progresivamente según el plangeneral).

3. Certificación de fase:
3.1. Para que un área pueda ser certificada en cada una de las fases (S1,S2,S3,S4 y S5) tienen que obtener una puntuación mínima de 80% de la fase acertificarse y de un mínimo del 60% de la siguiente fase en las auditorias mensuales de revisión y control:
3.2. El equipo auditor controlará de forma cuidadosa las áreas candidatas a la certificación de...