Actas de conciliacion

Acta de conciliación
PAIS DE REFERENCIA:Colombia

Acta de conciliación
CENTRO DE CONCILIACION. . . . . . . .

Acta Nº. . . . . . . .

En. . . . . . . ., a los. . . . . . . . días del mes de . . . . . . . . de . . . . . . . ., siendo las . . . . . . . ., se reunieron el señor . . . . . . . ., con C.C. . . . . . . . ., residenciado en . . . . . . . ., y la señora . . . . . . . ., con C.C. .. . . . . . ., residenciada en . . . . . . . ., con el fin de adelantar una audiencia de conciliación solicitada por . . . . . . . . el día . . . . . . . . ; dijeron estar allí presentes de manera voluntaria sin ninguna presión, coacción, o chantaje de persona alguna.

Acto seguido el señor conciliador. . . . . . . ., con C.C. . . . . . . . . Abogado con T.P. . . . . . . . ., expedido losobjetivos de la audiencia y modo de intervenir; los pro y los contra de la diligencia, e invitó a las personas a exponer sus puntos de vista, sus opciones y propuestas. Le concedió primera la palabra a la señora . . . . . . . ., quien manifestó (resumen de lo expuesto). Luego, le fue concedido el turno al señor . . . . . . . . quien dijo (resumen de su opinión, derechos y peticiones).

En seguida sepusieron de presentes las siguientes fórmulas de arreglo (explicar cada una de las allí ventiladas). Sobre tales propuestas, las partes manifestaron lo siguiente (relato corto sobre el criterio de cada uno).

Finalmente se llegó al siguiente acuerdo. . . . . . ...

Estando las partes de acuerdo con la última fórmula, el conciliador le dio su aprobación, luego de constatar la forma, el tiempo,la cuantía y el plazo para cumplir las obligaciones allí contraídas.

El conciliador manifestó los efectos de dicho acuerdo. Todos aceptaron que se dio así por terminada la controversia entre ellos suscrita.

No siendo otro el objeto del encuentro, se dio por terminada la audiencia y se firmó el acta por todos los que allí intervinieron.

Conciliador Señora Señor
C.C. . . . . . . . . C.C. .. . . . . . . C.C. . . . . . . . .

T.P.

Con copias para. . . . . . . .

acta de conciliacion con acuerdo o sin acuerdo

acta de no haber conciliado

acta por inconcurrencia de las partes

Características de la demanda
La demanda se formulará por escrito y habrá de contener los
siguientes extremos:
• Datos del demandante, con expresión del número del
documento nacionalde identidad, y de aquellos otros
interesados que deben ser llamados al proceso y sus
domicilios, indicando el nombre y apellidos de las personas
físicas y la denominación social de las personas jurídicas. Si la
demanda se dirigiese contra un grupo carente de
personalidad, habrá de hacerse constar el nombre y apellidos
de quienes aparezcan como organizadores, directores o
gestores de aquél,y sus domicilios.
• La enumeración clara y concreta de los hechos alegados, por
el empresario y de todos aquellos que, según la legislación
sustantiva, resulten imprescindibles para resolver las
cuestiones planteadas. En ningún caso podrán alegarse
hechos distintos de los aducidos en conciliación, salvo que se
hubieran producido con posterioridad a la sustanciación de
aquélla.
• Lugar detrabajo, categoría profesional, características
particulares si las hubiera del trabajo que se realizaba antes de
producirse el despido, salario, tiempo y forma de pago y
antigüedad en la empresa.
• Fecha de efectividad del despido y forma en que se produjo.
• Si el trabajador ostenta, o ha ostentado en el año anterior al
despido, la cualidad de representante legal o sindical de lostrabajadores.
• Si el trabajador se encuentra afiliado a algún sindicato, en el
supuesto de que alegue la improcedencia del despido por
haberse realizado éste sin la previa audiencia de los
delegados sindicales, si los hubiera.
• Si el demandante litigase por sí mismo, designará un domicilio
en la localidad donde resida el Juzgado o Tribunal, en el que
se practicarán todas las diligencias que...