Administración para Gerente

SIATEMA DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVO -CONCEPTO
Según Murcki (1998), el sistema de información administrativo es:
"El sistema que examina y recupera los datos provenientes del ambiente que captura los datos a partir de las transacciones y operaciones efectuadas dentro de la empresa que filtra, organiza y selecciona los datos y los presenta en forma de información a los gerentes,proporcionándoles los medios para generar la información"

Para Bosehino (1987), el sistema de información administrativo es:
"Los canales de flujo de transformación que retroalimentan datos de operaciones para analisis, decisiones administrativas y aplicaciones, para poder ejercer control, con el fin de que la organizacion alcance sus objetivos"

Para nosotros, sin embargo, un S.I.A es la combinación deequipos de comunicacion y otros dispositivos diseñados para manejar datos. Un sistema de información administrativa totalmente automatizado recibe, procesa y almacena los datos; transfiere la información conforma la necesita; produce informes y copias según sea el requerimiento.
De acuerdo con las anteriores definiciones, El S.I.A es el proceso de transformar los datos en información de calidad,que permite a los administradores tomar decisiones, resolver problemas y cumplir con sus funciones/operaciones en forma eficiente y eficaz.
INFORMACION
La información está constituida por un grupo de datos ya supervisados y ordenados, que sirven para construir un mensaje basado en un cierto fenómeno o ente. La información permite resolver problemas y tomar decisiones, ya que su aprovechamientoracional es la base del

SISTEMAS
Un sistema es un conjunto de partes o elementos organizados y relacionados que interactúan entre sí para lograr un objetivo. Los sistemas reciben (entrada) datos, energía o materia del ambiente y proveen (salida) información, energía o materia.
SISTEMA DE INFORMACION
¿QUÉ SON LOS SISTEMAS DE
INFORMACIÓN (SI)?
“Los SI son conjuntos organizados de elementosdirigidos a recoger, procesar, almacenar y distribuir información de manera que pueda ser utilizada por las personas adecuadas dentro de las empresas, de modo que desempeñen sus actividades de manera eficaz y eficiente”



OBJETIVOS DEL SISTEMA DE INFORMACIÒN
1. Automatización de procesos operativos:
Los Sistemas de Información que logran la automatización de procesos operativos dentro de unaorganización, son llamados frecuentemente Sistemas Transaccionales, ya que su función primordial consiste en procesar transacciones tales como pagos, cobros, pólizas, entradas, salidas, etc.

2. Proporcionar información que sirva de apoyo al proceso de toma de decisiones:
Los Sistemas de Información que apoyan el proceso de toma de decisiones son los Sistemas de Soporte a la Toma de Decisiones,Sistemas para la Toma de Decisión de Grupo, Sistemas Expertos, de Soporte a la Toma de Decisiones y Sistema de Información para Ejecutivos.

3. Lograr ventajas competitivas a través de su implantación y uso:
Por otra parte, el tercer tipo de sistema, de acuerdo con su uso u objetivos que cumplen, es el de los Sistemas Estratégicos, los cuales se desarrollan en las organizaciones con el fin delograr ventajas competitivas, a través del uso de la tecnología de información.
LOS ELEMENTOS QUE CONFORMAN UN SISTEMA DE INFORMACION
Los sistemas de información, según Peña (2006), tienen 5 elementos importantes, estos son:
Financieros
Administrativos
Humanos
Materiales
Tecnológicos
En la bibliografía consultada, sin embargo otro autor (s/a, 2008a), que contradice lo planteado por Peña(2006), se refiere a que un sistema de información consiste en 3 elementos: humano, tecnología y organización. En teoría de sistemas, un sistema de información es un sistema automatizado o manual que involucra personas, máquinas y/o métodos organizados de recolección, procesos, transmisión, clasificación y divulgación de datos.
Otro autor desconocido (s/a, 2008b) plantea que un sistema de...