administración

PRIMERA ACTIVIDAD COMPLEMENTACION
“ADMINISTRACION MODERNA”









PRESENTADO POR:
CARLOS ANDRES RAMIREZ AMEZQUITA
CODIGO:
D0105001

PRESENTADO A:
HALMA BURBANO






UNIVERISDAD MILITAR NUEVA GRANADA-UMNG
ADMINISTRACION DE EMPRESAS A DISTANCIA
BOGOTA D.C
2014








































2. Una aproximación a lagerencia del siglo XXI

Vemos que la forma de gerenciar las empresas a cambiado pasando el tiempo para mejorar cada día mas la industria y el servicio al cliente, esta norma de conducta del bienestar de la comunidad es hecho para vivir en conjunto en estado de comunidad, lo que ha hecho que la comunidad se integre mas es la creación de la moneda, como medio de facilitación de los intercambios, locual ha sido considerado como una de las etapas del progreso humano, la aparición dela moneda presenta peligros como es la pérdida de la preocupación por la virtud física, natural de los objetos y el deseo sin límites de la acumulación de la moneda como finalidad primera de las actividades del hombre, en el lugar del bienestar de la comunidad (Aktouf, 2001, p.68), esto no es bueno ya que laspersonas se están preocupando más por hacerse ricos que por buscar un beneficio para las personas que lo rodean.

La administración de hoy, es utilizada como un medio de acumulación de riqueza justificada por las clases dominantes que han hecho del ejercicio administrativo en este sentido que es un medio para maximizar la utilidad de las organizaciones, gracias a las estrategias que las mismasorganizaciones han implementado para prestar un mejor servicio y así atraer más clientes y de esta manera crece su productividad.

Todas las empresas tiene que hacer un buen estudio de los precios que le va a ofrecer al público donde haya un punto de equilibrio donde tanto la empresa va a generar una utilidad y los clientes van a adquirir sus productos a un buen precio. Y qué es lo que determina laparticipación de los salarios, los intereses, los beneficios, y así mismo, aunque de manera menos precisa, la renta de la tierra y de otros medios fijos e inmutables utilizados en la producción. En cuanto a la ética está muy relacionada a los temas económicos, pues el alcance del bienestar individual y de los otros está atravesado por este elemento que la disciplina económica actual ha tratado.Smith dice que las entendidas por la administración tradicional, sirvieron para fundamentar el deseo por parte de los seres humanos de su dedicación a enriquecerse, situación que siempre había generado desconfianza en tiempos de la Edad Media, pero hoy en día tenemos otro concepto de la administración donde nosotros como empresarios deseamos maximizar nuestro capital y el de la empresa, lo quegenera las estrategias de competitividad para lograr ser mejor que otras empresas y atraer más clientes.

Las empresas aparte de pensar en la rentabilidad del negocio deben pensar en la plena satisfacción de los clientes ya que ellos son el motor para que la empresa funcione y crezca para ser productiva. La gerencia ha fomentado como función principal garantizar el máximo acaparamiento posiblede riqueza para unos pocos, ha buscado que sus premisas se conserven en las escuelas de negocios en la actualidad.

La economía que defiende el libre mercado como uno de sus elementos esenciales, ha guardado absoluto silencio ante diferentes situaciones contemporáneas que han venido sucediendo y se han convertido en campanazos de alerta, lo que hace que las empresas estén en constante innovaciónya que los que conforman la organización deben estar siempre capacitados para mejorar los procesos y aporten conocimiento, y siempre estar delante de la competencia. La administración tradicional ha fomentado la teoría del liderazgo, por lo que las empresarios que saben liderar bien su empresa lleva a esta a la cima del éxito.

El mundo empresarial, donde los empresarios, no tienen ninguna...