Administracion Estrategica

Jack Welch: El mejor gerente del siglo XX

Debido a su trayectoria, Jack Welch ha caracterizado su trabajo y sus logros como influyentes no solo en el mundo de los negocios sino también en lasposiciones de liderazgo de muchas otras empresas.
Este video nos permite conocer un poco las características del CEO de General Electric, así como sus principales ideologías, valores, y pensamientos. Suastucia, don de gentes, y destreza intelectual lo han destacado desde su juventud.
Jack Welch sabía que ocupa algo más que trabajo duro para alcanzar los objetivos, por lo que destaca que elpositivismo y la confianza propia son las responsables de ayudarlo a conseguir sus ideas.
Él recomienda la importancia de querer aprender e intentar para lograr grandes cosas, ya que sin intentar no podemossaber si el proceso funciona para lograr las metas u objetivos. Incluso sin conocer acerca de un tema en específico este hombre y su capacidad de aprender han logrado ajustarse a muchas labores,muchos puestos y posiciones de liderazgo, hasta alcanzar la posición mas importante dentro de la empresa GE.
Welch nos cuenta como tuvo una época laboralmente difícil y dura, en donde su gerente se oponíaa la manera en que trabajaba, exigía entrega y desempeño todo el tiempo, y se preocupaba únicamente por los resultados que como trabajador debía obtener. Recomienda que a los gerentes les gusta quetransmitamos conocimiento, competencia en el tema que estamos tratando, y destaca acerca de los líderes que siempre hay que enseñarles algo, hacerlos más inteligentes para que puedan dar una buena caraante sus jefes.
Entre sus principales logros estuvo el aumentar las ganancias de GE reduciendo a una tercera parte el personal humano necesario para lograrlo. Además al ubicarse la empresa como elnúmero 15 en el rango de mejores empresas del mundo, concentro su esfuerzo en mejorar esta calificación. Buscando las fortalezas de la empresa y puntos en los que eran vulnerables.

Su estrategia...