Administracion

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Prof. Jorge Rodríguez Palomera

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Ingeniería en Gestión Empresarial

Kenia Marily Domínguez Bañuelos 1/A

“PLANEACIÓN Y ORGANIZACIÓN”

INDICE

INTRODUCCIÓN 3

PLANEACIÓN

• Conceptos 4

• Proceso5

• Principios 6

• Tipos 7

• Mapa conceptual 8

ORGANIZACIÓN

• Conceptos10

• Proceso 10

• Principios 11

• Tipos 12

• Mapa conceptual 13BIBLIOGRAFIA 15

INTRODUCCIÓN

En este trabajo veremos los temas de organización y planeación, nos daremos cuenta como algunos autores como Terry, Agustín Reyes Ponce, Eugenio Sisto Velasco entre otros definen organización y planeación estos son parte del proceso administrativo.
Además citaremos los principios con losque se rige la aplicación tanto de la organización como de la administración, trataremos de explicar el proceso o etapas de la administración y planeación, aunque son un poco extensos trataremos de explicarlos brevemente y hacerlos entendible; También se muestran los diferentes tipos tanto de planeación como de organización establecidos en la administración.

Al termino del tema planeación,para un mejor entendimiento se anexa un pequeño mapa conceptual de toda la información antes mencionada con sus respectivas definiciones, al igual que en el tema de organización.

Al final del trabajo se anexa la ficha bibliográfica donde se consulto toda esta información.

CONCEPTOS DE PLANEACIÓN

La planeación consiste en fijar el curso concreto de acción que ha de seguirse, estableciendo losprincipios que habrán de orientarlo, la secuencia de operaciones para realizarlo, y la determinación de tiempo y números necesarios para su realización.
Agustín Reyes Ponce.

Planeación es la selección y relación de hechos, así como la formulación y uso de suposiciones respecto al futuroen la visualización y formulación de las actividades propuestas que se cree sean necesarias para alcanzar los resultados deseados.
George R Terry.

Planear es el proceso para decidir las acciones que deben realizarse en el futuro. Generalmente el procedimiento de planeación consiste enconsiderar las diferentes alternativas en el curso de las acciones y decidir cuál de ellas es la mejor.
Robert N. Anthony.

PROCESO DE LA PLANEACIÓN

Esta constituida por las siguientes etapas:
Propósitos: Aspiraciones cualitativas básicas en el orden moral que mueve a emprender accionesde tipo socioeconómico y que se establecen en forma permanente o semipermanente en un grupo social.
Investigación: Es la determinación de todos los factores que influyen en el logro de los propósitos y objetivos, así como de los medios óptimos para conseguirlos.
Premisas: Son suposiciones que se deben considerar ante aquellas circunstancias o condiciones futuras que afectarán el curso en que...