Administracion

Páginas: 3 (534 palabras) Publicado: 16 de febrero de 2014
Introducción

En esta actividad vemos los conceptos principales y básicos para la ciencia de la Administración ya que nos harán comprender mejor todo lo que se relacione con ella y que nosotrosmismos entendamos como llevar a cabo los procesos de manera correcta con las bases que ya tenemos para seguir.
Durante el curso espero aprender sobre todo lo que se pueda sobre la administración ylas aplicaciones para que de esta manera me pueda desempeñar al cien en mi carrera profesional y saber cómo reaccionar ante las diferentes situaciones que se puedan presentar en el entorno laboral.Conceptos básicos del proceso administrativo

¿Qué es la Administración?

La administración involucra la coordinación y supervisión de las actividades de otros, de talforma que estas se lleven a cabo de forma eficiente y eficaz. La eficiencia significa hacer bien las cosas; la eficacia significa hacer las cosas correctas

¿Cuáles son los 3 componentes de unaOrganización y para qué les es útil la Administración?

Una organización tiene tres características: un propósito definido, está formada por personas y tiene una estructura deliberada. Muchas de lasorganizaciones actuales son más abiertas, flexibles y sensibles a los cambios que las organizaciones del pasado

¿Qué habilidades y roles corresponden a un Gerente?

Las cuatro funciones de laadministración son planeación (definir objetivos, establecer estrategias y desarrollo lar planes), organización (acordar y estructurar el trabajo!. dirección (trabajar con personas y a través de ellas) ycontrol (seguimiento, comparación y corrección del desempeño laboral). Los roles gerenciales de Mintzberg incluyen los interpersonales, los cuales involucran personas y otros deberes ceremoniales ysimbólicos (representante, Uder y enlace); los informativos, los cuales implican la reunión, recepción y transmisión de información (monitor, difusor y portavoz!. y los decisorios, los cuales con llevan...
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