administracion

DATOS DE LA ASIGNATURA




Nombre de la asignatura:
Carrera:
Clave de la asignatura:
Horas teoría-horas práctica
Administración de Recursos Humanos
Licenciatura en ContaduríaFinanciera
LCF EA09
2-2-7





Aportación de la asignatura al perfil del egresado

Diseña, integra e implementa sistemas de información administrativa




OBJETIVO(S) GENERAL(ES)DEL CURSO

El estudiante conocerá las funciones fundamentales de la administración de recursos humanos.





















TEMARIO


Unidad
Temas
SubtemasI
















2

















3






4




5









Introducción, planeacióny técnicas de administración de R.H.














Proceso de selección

















Análisis de puestosValuación de puestos




Seguridad e higiene

1 1.1 Introducción
2 1.1.1 Origen y evolución de la administración de recursos humanos.
3 1.1.2 Estructura y funcionamiento del departamentode recursos humanos.
4 1.1.3 Ubicación del departamento
1 1.1.4 Estructura del departamento de recursos humanos
2 1.1.5 Tipos de autoridad del departamento de recursos humanos
3 1.1.6Objetivos generales del departamento
4 1.1.7 Reseña de las relaciones laborales en la historia
5 1.1.8 La administración de recursos humanos como sistemas
6
7 2.1 Reclutamiento
8 2.1.1Fuentes
9 2.1.2 Proceso
10 2.1.3 Medios
1 2.1.4 Importancia
2 2.1.5 Aspectos legales de ejecutivos
1 2.2 Selección
2 2.2.1 Importancia
3 2.2.2 El proceso
1 2.3 Contratación2 2.3.1 Conceptos
3 2.3,2 Tipología
4 2.3.3 Relaciones laborales, colectivas e individuales.
1 2.4 Inducción
2 2.4.1 A la empresa
3 2.4.2 Al puesto
4
5 3.1 Concepto y...