Administracion

ENFOQUES Y TEORÍAS DELA
ADMINISTRACIÓN
A través de la historia de la administración han
existido y existen un buen numero de
pensadores quienes han enfocado desde
diferentes ángulos la administraciónen
función de lograr la perfeccionar de la mejor
manera posible el equilibrio que debe existir
entre la calidad del personal y la calidad de las
maquinas

EL ENFOQUE CLÁSICO DE LA
ADMINISTRACIÓN
Conla invención de las maquinas a
vapor y los telares mecánicos,
surgió en Inglaterra una revolución
industrial donde las estructuras
productivas de empleo y salarios
sufrieron una transformación

Losaspectos fundamentales de la administración deberá
enfrentar bajo tales circunstancias se pueden resumir
en:
- Acelerado crecimiento de las empresas
- El desorden empresarial existente
- La eficienciaempresarial
- La competencia empresarial

TAYLOR Y LA ADMINISTRACIÓN
CIENTÍFICA
Taylor quien dedico gran parte de su vida a tratar de evitar
que los procesos administrativos se rigieran porcorazonadas o planteamientos sin ningún respaldo técnico
para ello organizo su estudio e investigación principalmente
dos temas:
- El operario o trabajador
- La administración en general

EL OPERARIO
Taylorconsidero que bajo el propósito de lograr una mayor eficiencia del
trabajador los supervisores de los mismos deberían cumplir con los siguientes
principios:

Asignar a cada trabajador la mayor tareaposible de
acuerdo con sus aptitudes personales
PRINCIPIOS A TENER EN
CUENTA EN LA SUPERVISION

Solicitar a cada trabajador una producción no inferior
al nivel establecido
Asignar a los trabajadorestarifas de remuneración por
unidad producida satisfactorias para aquellos que
alcancen el nivel establecido y mucho mas
satisfactorias para aquellos que lo superen

Taylor planteo la importancia deestudiar cuidadosamente todas y
cada unas de las operaciones que se
realizaban en la empresa con el
objeto de medir el tiempo y los
movimientos que el operario
realizaba en la ejecución de su
trabajo...