Administración Conseptos Personales
Organización:
- Una organización es una institución o estructuras sociales integradas por personas y creadas para lograr cumplir una objetivo, normalmente estasinstituciones son creadas con el fin de brindar un bien o un servicio, todo esto se hace con un sistema coordinado que hace que se cumpla de una forma eficiente las metas que se proponen, que son su misión.-Existen 2 tipos de organizaciones las Formales y las Informales, estas se dividen en otras sub-categorías las que tiene Fines de Lucro, Empresas y las que No tiene fines de Lucro, ONG, ademáspueden ser Públicas o Privadas.
-Las organizaciones, pueden ser.
Locales: Estas trabajan únicamente en una zona única, normalmente donde son fundadas y sus servicios y productos no secomercializan o se llevan más allá de esa zona.
Nacionales: Trabajan en el país donde son fundadas y brindan sus productos o servicios a nivel nacional.
Multinacionales: Son las organizaciones mas grandesbrindan sus productos o servicios en una gran mayoría de países y hasta en otros continentes.
Administración:
-La administración es una ciencia social que está dirigida a las empresas con latécnica encargada de la planificación, organización, dirección y control.
Los procesos administrativos se dividen en cuatro:
Planificación.
Organización
Dirección.
Control.
LaPanificación:
-Es el proceso que comienza con la visión que tiene la persona que dirige a una organización (administrador); la misión de la organización; fijar objetivos, las estrategias y políticasorganizacionales, usando como herramienta el mapa estratégico; todo esto teniendo en cuenta las fortalezas/debilidades de la organización y las oportunidades/amenazas del contexto.
-Así mismo laplanificación se divide en 2 tiempos. La planificación larga que es de 5 a 10 años y la planificación media que es de 1 a 5 años.
-En estos tiempo se desarrolla diversos factores necesarios para una...
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