Analista en Sistemas

TEORÍA Y PRÁCTICA DEL
MÉTODO ESTRUCTURAL DINÁMICO

Jorge Pompei y Colaboradores

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NOTA PRELIMINAR
El presente escrito tiene como finalidad desarrollar la teoría y la práctica del Método
Estructural Dinámico y está orientado a servir de apoyo a quienes quieran introducirse
en el conocimiento de esta herramienta de estudio y acción en el medio.
La denominación de “EstructuralDinámico”, con que designamos este método, pretende, además de permitir su correcta identificación, expresar las características fundamentales de la visión del Nuevo Humanismo Universalista que le da origen.
Esta visión ha sido desarrollada ampliamente por Mario Rodríguez Cobo (Silo) en diferentes conferencias y libros publicados. Por su parte, el método que aquí presentamos
también fue creado porél, pero de éste sólo contamos con notas tomadas de sus explicaciones, que circularon como material de trabajo en los grupos de estudio que se
nuclearon en torno a su pensamiento. De estos apuntes destacamos los de Chile (1972),
Argentina (1974) y Grecia (1975).
Actualmente y habiendo pasado más de tres décadas de aquellas primeras explicaciones,
nuevos grupos de estudio en Europa yLatinoamérica han manifestado su interés en
conocer con mayor profundidad esta metodología, hecho que nos ha impulsado a buscar una forma didáctica para poder transmitirla y trabajarla.
Sobre la base de esas primeras explicaciones y la experiencia de su aplicación es que se
ha desarrollado el presente trabajo que, tomando lo medular de la propuesta original,
ha incorporado algunos tópicos yexplicaciones, con la intención de facilitar su estudio
y utilización.
Con esa misma finalidad es que se ha elegido la forma de Seminario Taller que permite, de forma teórica y práctica, el acercamiento al tema y al manejo de las operaciones
básicas.
Su desarrollo comprende tres sesiones de trabajo, correspondiendo cada parte, en que
se divide esta obra, a lo trabajado en cada una de ellas.
El lenguajeutilizado es, en general, coloquial, ya que se han tomado como base las grabaciones y apuntes realizados en los seminarios que llevamos a cabo en Buenos Aires,
Santiago de Chile, Barcelona, Madrid y Lisboa, entre los años 2005 y 2006, en donde
participaron miembros de diversos Centros de Estudio de América y Europa.
Como anexos, se acompañan el Programa de Trabajo, la Guía de Taller y lasReferencias
Bibliográficas utilizadas en dicho Seminario, para que sirvan de orientación a los grupos
que quieran encarar el estudio de modo ordenado e integral.

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Por último, una especial mención al equipo del Centro de Estudios Humanistas de
Buenos Aires que trabajó en la desgrabación y corrección de los borradores y a los amigos de los distintos Centros de Estudios que han realizado loscomentarios y aportes
que hacen de este trabajo una producción conjunta.

Buenos Aires, Junio de 2008.

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MÉTODO ESTRUCTURAL DINÁMICO
SEMINARIO TALLER
Primera Parte

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1. GENERALIDADES
1.1 Sobre la actitud en el Trabajo
Para comenzar, intentaremos ponernos de acuerdo respecto a la modalidad que queremos imprimir al trabajo que vamos a realizar.
Si bien, para ordenarnos enlos tiempos, presentamos un programa, la idea es desarrollarlo entre todos de una manera muy suelta y que facilite la actitud mental adecuada
para este tipo de trabajo.
El programa es una secuencia de pasos. A medida que los transitemos, los iremos llenando con contenidos y con nuestras propias vivencias. De este modo, el resultado
dependerá de lo que aportemos en conjunto.
El enfoque que vamosa darle es eminentemente práctico, y si bien habrá algunas explicaciones que nos sirvan de encuadre, vamos a privilegiar la ejercitación que hagamos en
cada grupo. Contamos, además, con material bibliográfico que puede ser consultado,
pero en esta oportunidad nos interesa, sobre todo, desarrollar la práctica en el trabajo
con el método.
Respecto a la actitud que recomendamos para estos...