ASIGNACION PLANEACION

PLANEACION
I. EVALUACIÓN INICIAL
Antes de iniciar el estudio del capitulo número uno, es conveniente partir de sus propios conceptos o ideas referentes a elementos conceptuales que se trabajarán en la siguiente unidad de aprendizaje, de modo que le sirvan para construir nuevos conceptos o afianzar los que ya trae asimilados. Por favor responda los siguientes cuestionamientos:
a. ¿Qué entiendeusted por proceso administrativo?
Entiendo que el proceso administrativo son las actividades que el administrador debe llevar a cabo para aprovechar los recursos humanos, técnicos, materiales, etc., con los que cuenta la empresa. Es la herramienta que se aplica en las organizaciones para el logro de sus objetivos y satisfacer sus necesidades lucrativas y sociales
b. ¿Quién acuñó este término en laadministración? y ¿cuáles elementos básicos del proceso administrativo recuerda?
Fue Henry Fayol el que acuño ese término y sostuvo que la organización es una entidad abstracta la cual debe estar dirigida por un conjunto de pasos que lo llevarán al logro de sus objetivos; los cuales son: Planeación (previsión), Organización, Dirección (comando), Coordinación, y Control.
c. ¿Qué es una teoría?
Unateoría consiste en analizar un fenómeno y explicarlo, intentar comprender las causas de ese fenómeno, lo cual nos sirve para intentar mejorar la realidad. Una buena teoría es muy útil y práctica. La definimos como una serie de conceptos y principios que describen y explican el fenómeno de las organizaciones. Por ello, han de ser aplicables a cualquier situación y momento.

II. EJE PROBLEMATIZADOR:"La planeación es un proceso innecesario en la gerencia, la complejidad del mundo impide que el hombre pueda prepararse con anterioridad a los hechos del futuro, la incertidumbre y el caos son incontrolables; es mejor atacar cada problema o situación a su debido tiempo, "causa y efecto no están próximos en el espacio y el tiempo", dice Peter Senge, por lo tanto, planear es un fin en si mismo, noes más que pérdida en tiempo y recursos.".....???????


III. DESARROLLO DE PROCESOS INTELECTUALES
(Actividad individual)

1. ETAPA NOCIONAL: ¿Qué entendió por planeación? construya su propio concepto.
Entiendo que a través de la planeación, una persona u organización se fija alguna meta y estipula qué pasos debería seguir para llegar hasta ella. Existen varias clasificaciones como lo son laplaneación estratégica, táctica, operativa, normativa, interactiva. Toda planeación consta de distintas etapas, ya que es un proceso que supone tomar decisiones sucesivas. Es frecuente que la planificación se inicie con la identificación de un problema y continúe con el análisis de las diferentes opciones disponibles. Las características de la planeación dependerán del contexto y su éxito dependerádel grado de conocimiento, análisis e intuición de quienes la ejecuten. Le dejo una frase que dijo Zig Ziglar “Tú naciste siendo un ganador pero para ganar debes planear ganar, estar preparado para ganar y esperar ganar”.
2. ETAPA DE COMPRENSIÓN: Escriba el significado de: principio, fase, indicador, prospectiva, política y estrategia.
Principio: sirven de guía para el buen funcionamiento yasignación de actividades para los trabajadores, con el fin de lograr que cada miembro de la organización tenga conocimiento de todo lo relacionado a la organización.
Fase: pasos a seguir para darle solución a un problema administrativo, en el encontraremos problemas de organización, dirección y para darle solución a esto tenemos que tener una buena planeación, un estudio previo y tener los objetivosbien claros para poder hacer del proceso lo menos trabado posible.
Indicador: Dato o información que sirve para conocer o valorar las características y la intensidad de un hecho o para determinar su evolución futura.
Prospectiva: Ciencia que se dedica al estudio de las causas técnicas, científicas, económicas y sociales que aceleran la evolución del mundo moderno, y la previsión de las situaciones...