Auditoria de gestión

Páginas: 15 (3534 palabras) Publicado: 15 de diciembre de 2011
CAPITULO I

ASPECTOS GENERALES DE LA COOPERATIVA.

1.1 Base legal

La Cooperativa de taxis “Terminal Terrestre” fue creada a través de la aprobación de sus Estatutos en la Asamblea General del 4 de Febrero de 1995, los que fueron aprobados con modificaciones por el Ministerio de Bienestar Social mediante acuerdo 2363 del 22 de Diciembre de 1995 e inscrita en el Registro General deCooperativas de la Dirección Nacional de Cooperativas con el 5810 de 22 de diciembre de 1995. Mediante Resolución Nº 001-RPO-2006-CPTTTZCH del 29 de Agosto del 2006 del Consejo Provincial de Tránsito y Transporte Terrestre de Portoviejo, se ha renovado el permiso de operación, para que preste el servicio público de Pasajero durante 5 años.

1.1.1 Misión.

Prestar el servicio de transporte de pasajerosen taxis a la comunidad de la ciudad de Portoviejo y turistas en general desde y hasta donde requieran los usuarios.

1.1.2 Visión.

* Tener nuevas unidades.
* Actualizar el campo automotriz de la Cooperativa.
* Tramitar al consejo de Transito Provincial la apertura de Radio de acción (Apertura de entrega del servicio fuera de la provincia).

1.1.3 Finalidades de la Cooperativa.a) Prestar el servicio de Transporte Público de Taxis, desde y hasta su domicilio, y a otros lugares que solicitaren los usuarios.

b) Propender el mejoramiento de las condiciones socio-económicas de los integrantes.

c) Alcanzar por los medios legales, la superación social, cultural, económica y humano de sus socios.

d) Prestar el servicio de auxilio económico de los socios que sufrierenaccidentes en el trabajo, siempre y cuando hubieren cumplido los requisitos legales, reglamentarios y estatutarios.

e) Alcanzar la dotación de los servicios sociales, fomentar la solidaridad, el ahorro y elevar el nivel cultural de los socios; y

f) Fomentar la educación cooperativistas de los socios en beneficio de la cooperativa y sus asociados.

1.1.4 Estructura orgánica de lacooperativa.

La Cooperativa de taxis “Terminal Terrestre”, cuenta con una estructura organizativa que responde al principio de segregación de funciones acorde a la jerarquía de cada dependencia, de conformidad con su Reglamento Interno y de la siguiente forma:

NIVEL DIRECTIVO: La Asamblea General de Socios
H. consejo de Administración
NIVEL DE CONTROL: H. Consejo de Vigilancia.
NIVEL EJECUTIVO:Gerente
NIVEL ASESOR: Asesoría Jurídica
NIVEL DE APOYO: Comisión de Educación.
Comisión de Asuntos Sociales
Comisión de Crédito.
NIVEL OPERATIVO: Contabilidad
Secretaría General
Operadoras

Estructura Orgánica de la Cooperativa de taxis “Terminal Terrestre”

ASAMBLEA GENERAL COOPERATIVA DE TAXIS “TERMINAL TERRESTRE”

NOMINA DE LOS MIEMBROS QUE CONFORMAN LA DIRECTIVA DE LA COOPERATIVA DETAXIS “TERMINAL TERRESTRE ZAMORA” AÑO 2009

CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN:
PRESIDENTE: Sr. Jorge Samaniego
PRIMER VOCAL: Sr. Bairon Gálvez
SEGUNDO VOCAL: Sr. Jaime Ordóñez

VOCALES SUPLENTES:
PRIMER VOCAL: Sr. Marco Gordillo
SEGUNDO VOCAL: Sr. Marco Ordóñez

CONSEJO DE VIGILANCIA:
PRESIDENTE: Sr. Orlando Quezada
PRIMER VOCAL: Sr. Alonzo Gordillo
SEGUNDO VOCAL: Sr. Segundo CamachoVOCALES SUPLENTES:
PRIMER VOCAL: Sr. Galindo González
SEGUNDO VOCAL: Sr. Elio Sánchez.
GERENTE: Sr. Mario Fabián Iñiguez González
SECRETARIO: Sr. Ramiro Delgado.

1.1.5 Análisis general de ley de cooperativas y su reglamento; estatutos, reglamento interno de la cooperativa, reglamento de crédito, Reglamento de Fondo

Mortuorio y renovación del permiso de operación.
La cooperativa de Taxis“Terminal Terrestre” cuenta con un Archivo permanente el que facilita para el buen funcionamiento de la misma, los cuales se detallan a continuación:

* Ley de Cooperativas: (Ver Anexo 1)
Es una norma fundamental que regula el actuar de las Cooperativas, tanto en su actividad como en su formación.

* Reglamento de la Ley de Cooperativas. (Ver Anexo 2)
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