bachiller
LO QUE SE REQUIERE .
ENTRENAMIENTO
En su compañía, la vida real es el verdadero
entrenador, la forma en que se comporten las otras
personas (empleados) y sus jefes, eltipo de actuación
que se premie y las actitudes cotidianas que tengan
los trabajadores hacia los demás y hacia los clientes,
serán en definitiva lo que su gente aprenda y
practique.
¿Primermomento en su lugar de trabajo?
MALAS ACTITUDES
No es mi problema, si el cliente me
pide mas pues se lo paso al jefe para
que lo solucione.
Si deben devolverse pedidos tratar
de engañar alcliente con un bono
para no perder la venta.
Tener poco tiempo por cliente, así
que siempre se debe pensar en el
siguiente que esta esperando a ser
atendido.
BUENAS ACTITUDES
Crearexpectativas reales y
beneficios del producto o servicio.
Que se asegure de que el cliente
sabe cómo instalar y utilizar
correctamente el producto.
Que los productos tengan piezas
de recambio,decir al cliente en
donde encontrarlas o manifestar
lo contrario.
Personal suficiente para atender a
los clientes.
QUE SE REQUIERE
Capacidades, motivaciones y
preferencias
Amabilidad
LA VERDADERA FORMACION PROVIENE DE LAS
CONTINUAS VIVENCIAS QUE SE GENEREN EN
LOS CONTACTOS DIARIOS.
VIDEO
El juego de echar la culpa
El video puede verlo en el menú del curso en ellink
“enlaces de interés” en la carpeta “Enlaces de interés:
semana 3”
PARA REFLEXIONAR: No es una
actividad para entregar
Responda las siguientes preguntas:
Que debe hacer la empresa paraque las personas
actúen de forma correcta?
2. Piensa usted que la personalidad de una persona
afecta positiva o negativamente en un grupo?
3. Como actuar correctamente con los clientes
internosy con los externos.
1.
QUE MAS PUEDES HACER
Que reciban en sus
problemas una atención
fiable, cortés y efectiva (así
el cliente se sentirá mas
seguro).
Que realmente este...
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