Bachiller

DIRECCION COMO ETAPA DEL PROCESO ADMINISTRATIVO PARA FORMAR UNA EMPRESA
Esta etapa del proceso administrativo llamada también ejecución, comando o liderazgo, es unafunción de tal trascendencia, que algunos autores consideran que la administración y la dirección son una misma cosa.
Dirección según el autor fayol define ladirección indirectamente al señalar, una vez constituido el grupo social se trata de hacerlo funcionar, tal es la misión de la dirección , la que consiste para cada jefe en obtener los máximosresultados posibles de los elementos que componen su unidad, en intereses de la empresa.
IMPORTANCIA
La dirección es la parte esencial y central de la administración a la cual se debensubordinar y ordenar todos los demás elementos.
La dirección es tracedental porque
-PONE EN MARCHA TODOS LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS DURANTE LA PLANEACION Y LA ORGANIZACIÓN.
-A TRAVESDE ELLA SE LOGRAN LAS FORMAS DE CONDUCTAS MAS DESEABLES EN LOS MIEMBROS DE LA EXTRUCTURA ORGANISACIONAL.
-LA DIRECCION EFICIENTE ES DETERMINANTE EN LA MORAL DE LOS EMPLEADOS YCONSECUENTEMENTE, EN LA PRODUCTIVIDAD.
-SU CALIDAD SE REFLEJA EN EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS, LA IMPLEMENTACION DE METODOS DE ORGANIZACIÓN, Y EN LA EFICACIA DE LOS SISTEMAS DE CONTROL.
-A TRAVEZ DE ELLASE ESTABLECE LA COMUNICACIÓN NECESARIA PARA QUE LA ORGANIZACIÓN FUNCIONE.
ELEMENTOS
- EJECUCION DE LOS PLANES DE ACUERDO CON LA EXTRUCTURA ORGANIZACIONAL
-MOTIVACION
-GUIA OCONDUCCION DE LOS ESFUERZOS DE LOS SUBORDINADOS
-COMUNICACIÓN
-SUPERVICION
-ALCANZAR LAS METAS DE LA ORGANIZACIÓN
1 - TOMA DE DESICIONES es muy importante ya que las decisiones son el motordel negocio y en efecto de la adecuada selección de alternativas, depende en gran parte el éxito de cualquier organización. Sea cual sea la decisión es necesario
-DEFINIR EL PROBLEMA