Calidad y Competitividad Exterior

Título del caso: Toma de decisiones
Fuente: http://www.expansión.com.mx
Tema de estudio: Cuidado ideas en proceso
Contenido central
La creatividad permite apasionarse con algún proyecto. Larigidez de las empresas en contra de la innovación y la creatividad entorpece la evolución y conduce a la marginación, lo mismo que el temor al cambio, el recelo a cometer equivocaciones constituye otrode los mayores obstáculos a la creatividad, las empresas deben tener analistas para seleccionar proyectos y así crecer a la par con la innovación de las empresas altamente productivas.
Análisisgeneral
Cuando se desarrolla cualquier proyecto lo ideal es detectar la equivocación lo más temprano posible, antes de que se convierta en un problema irreversible. La creatividad de los empleados ayuda alas empresas a innovar productos o servicios, por tal motivo es indispensable que las empresas fomenten en sus empleados la libre creatividad motivándolos con bonos, incentivos monetarios osimplemente dando un reconocimientos como por ejemplo el del empleado del mes etc.
Cuestionario:
1.-Argumente sobre la importancia de la creatividad para la toma de decisiones en las organizaciones.
= Lacreatividad en las personas las hace más productivas ya que se ha dicho que el empowerment hace a los empleados más libres en la toma de decisiones, los hace más independientes y así le reducecostos a las empresas por paros de producción no deseados.
2.- Considere situaciones en las cuales las equivocaciones pueden resultar costosas. ¿Serían un argumento decisivo en contra del fomento de lacreatividad de los miembros de las organizaciones?
R= Todos los cambios de innovación en las empresas resultan costosos en un principio ya que el personal y la misma empresa tarda en adaptarse a dichoscambios, existe la no compatibilidad de los equipos o diseño de los servicios por lo tanto se tiene que invertir más capital para poder estandarizarlos.
3.- Suponga que la organización en la que...