Cartilla de administracion - unse

Páginas: 36 (8856 palabras) Publicado: 7 de marzo de 2012
U.N.S.E.

CURSO DE INGRESO 2012

CARTILLA DE ADMINISTRACION
CARRERAS: CONTADOR PÚBLICO LIC. EN ADMINISTRACIÓN

CURSO DE INGRESO ASIGNATURA: ADMINISTRACIÓN

AÑO 2.012

MAPA CONCEPTUAL

COMERCIAL- RECURSOS HUMANOS- PRODUCCIÓN FINANZAS

HABILIDADES PARA ADMINISTRAR

ADMINISTRACIÓN / ADMINISTRADORES

ORGANIZACIONES

Emprendimiento A) Si Usted dispone de $ 100.000.- en conceptode herencia y desea invertir en un negocio en particular tiene las siguientes dos opciones: (negocio de ropa para damas y caballeros o negocio de panadería). Elija alguno de estos emprendimientos y analice: ¿Qué cuestiones tendría en cuenta para poner alguno de estos negocios? Enumere y explique los aspectos principales que serán motivo de estudio.---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

SOCIEDAD ORGANIZACIONALEl mundo en el que vivimos es una sociedad institucionalizada y compuesta de organizaciones. Desde que nacemos participamos de alguna manera en ellas: sanatorios, hospitales, escuelas, negocios, clubes, iglesias… no agotaríamos el listado. Nuestra vida depende íntimamente de las organizaciones y estas dependen de nuestro trabajo. En la sociedad moderna nacemos, crecemos, aprendemos,trabajamos, nos divertimos, nos relacionamos e incluso morimos dentro de las organizaciones. Estas son extremadamente diversas y heterogéneas, cuyo tamaño, características, estructuras y objetivos son diferentes. Existen organizaciones lucrativas llamadas empresas y las no lucrativas como las iglesias, entidades filantrópicas, ONG, hospitales públicos, entre otras. Por su tamaño y la complejidad de susoperaciones, cuando alcanzan cierta dimensión, las organizaciones necesitan que se las administre. Los pasos y procedimientos básicos de la administración son aplicables tanto a empresas lucrativas como no lucrativas.

Aun cuando existen diferencias distintivas entre las empresas lucrativas y las no lucrativas que tienen significativas implicaciones estratégicas Ambas organizaciones sonindispensables para mantener una sociedad. Muchas necesidades esenciales no pueden ser garantizadas por organizaciones lucrativas, por ejemplo, la mayoría de los ciudadanos no pueden pagar un servicio de seguridad y/o protección privada, sin embargo, todos son protegidos por igual por los órganos del Estado, es decir, los productos y servicios de negocios sólo pueden ser adquiridos por aquellos que tienensolvencia económica para pagarlos, pero los productos o servicios de las organizaciones no lucrativas públicas están al alcance de toda la sociedad por igual. Estas organizaciones, cualquiera sea su fuente de ingresos debe ser administrada. Esto lo hace un conjunto de personas que se distribuyen en distintos niveles jerárquicos y que se ocupan de diferentes funciones. De esta manera, es posiblecumplir objetivos que para una sola persona o un grupo “sin organización” hubiera sido imposible.

1.-) Piense en una comunidad sin sería?....¿Cuáles serían sus limitaciones?...

organizaciones.......¿Cómo

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2.- ¿Enumere Ud. en cuantas organizaciones ha participado en su vida y que contribuyeron a su desarrollo personal, describiendo su tamaño, características de la organización, etc.? ……………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………….. ……………………………………………………………………………………………. …………………………………………………………………………………………….

ORGANIZACIONES: LA EMPRESA Un tipo...
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