Cedulas De Auditoria

1-¿Cual es el propósito de la Norma Internacional de Auditoria 220?
El propósito Norma Internacional de Auditoría 220 es establecer normas y dar lineamientos sobre las responsabilidades específicas del personal de la firma, respecto de procedimientos de control de calidad para auditorías de información financiera histórica.

2-¿Mencione cuales son las responsabilidades de los equipos deltrabajo?
Algunas responsabilidades de los equipos del trabajo son:
-Implementan procedimientos de control de calidad que son aplicables al trabajo de auditoría.
-Proporcionan a la firma información relevante para facilitar el funcionamiento de la parte del sistema de control de calidad de la firma que se refiere a la independencia.

3-¿Qué es un socio del trabajo?
Es el socio u otrapersona de la firma que es responsable del trabajo de auditoría y su desempeño, así como del informe del auditor que se emiten en nombre de la firma, y quien, cuando se requiere, tiene la autoridad apropiada de un organismo profesional legal o regulado.

4-¿Qué es la Firma?
Es un profesionista independiente, sociedad; corporación u otra entidad de Contadores profesionales.

5-¿Cual es laresponsabilidad del socio del trabajo?
El socio del trabajo deberá asumir la responsabilidad de la calidad global de cada trabajo de auditoría al que se asigne dicho socio.

6-¿Cuales son los principios fundamentales de la ética profesional que establece el Código de IFAC?
Los principios fundamentales son:
a) Integridad.
b) Objetividad.
c) Competencia profesional y cuidado debido.
d)Confidencialidad.
e) Comportamiento profesional.

7-¿Que es lo que se debe considerar en la aceptación y continuación de las relaciones de clientes y de trabajos específicos de auditoría?
Se debe de considerar:
-La integridad de los dueños principales, de la administración clave y de los
encargados del gobierno corporativo de la entidad.
-Si el equipo del trabajo es competente para desempeñar eltrabajo de
auditoría v si tiene el tiempo y los recursos necesarios.
-Si la firma y el equipo del trabajo pueden cumplir con los requisitos éticos.

8-¿Mencione cuales son Ias capacidades y las competencia apropiadas que se esperan del equipo del trabajo como un todo?
Algunas de ellas son:
-Un entendimiento de, y experiencia práctica en, trabajos de auditoría de
naturaleza y complejidadsimilares a través del entrenamiento y participación
apropiados.
-Un entendimiento de las normas profesionales y de los requisitos profesionales
y reguladores.
-Conocimiento técnico apropiado, incluyendo conocimiento de tecnología de
la información relevante.
-Conocimiento de industrias relevantes en las que opere el cliente.
-Capacidad para aplicar el juicio profesional.
-Un entendimiento delas políticas y procedimientos de control de calidad de
la firma.

9-¿Sobre qué se les debe de informar a los miembros cuando el socio del trabajo asume la dirección del trabajo de auditoría?
Se les debe de informar sobre:
a) Sus responsabilidades
b) La naturaleza del negocio de la entidad
c) Asuntos relacionados al riesgo
d) Problemas que puedan surgir
e) El enfoque detallado para eldesempeño del trabajo.

10-¿Qué incluye la supervisión del trabajo de auditoría?
La supervisión incluye:
a. Hacer un seguimiento del avance del trabajo de auditoría. Considerar las
capacidades y la competencia de los miembros del equipo del trabajo en lo
individual, si tienen suficiente tiempo para realizar su tarea, si entienden sus
instrucciones, y si el trabajo se estárealizando de acuerdo con el enfoque
planeado.
b. Atender los problemas importantes que surjan durante el trabajo de auditoría,
considerar su importancia y modificar el enfoque planeado, de manera
apropiada.
c. Identificar los asuntos para consulta o consideración de miembros más
experimentados del equipo del trabajo durante el trabajo de auditoría.

11-¿Que le compete al socio...