CENARH Andragogia
Páginas: 2 (322 palabras)
Publicado: 26 de enero de 2016
Universidad Nacional Autónoma de Honduras
Facultad de Humanidades Escuela de pedagogía y Ciencias de la Educación.“Formación de enfermeros y técnicos en salud de CENARH”
Asignatura: Andragogía
Sección: 1501 grupo: # 6
Licenciado: Ángel Alvarado
INTEGRANTES # CUENTAClaudia Carolina Salgado 20051003597
Nora Yessenia Almendárez 20111000962
CIUDAD UNIVERSITARIA 19 DE AGOSTO DEL AÑO 2015
INTRODUCCIONPor medio del presente trabajo se quiere observar la misión, visión, funcionamiento y todo aspecto importante que representa el “Instituto de formación de enfermeros y técnicos en salud de CENARH”comprendiendo de esta manera el funcionamiento y apoyo de la misma.
OBJETIVOS
- Asistiendo a la institución recopilar la máxima información sobre su funcionamiento.
-Dar a conocer los elementos importantes, proyectos, deficiencias etc, que tiene el CENAHR
Estructura Organizativa
Misión
El personal auxiliar de enfermería es un recursocomprometido en facilitar a las personas, familia y comunidad una atención humana, científica y ética con la más alta calidad, con enfoque de derechos humanos a través de la promoción, prevención,rehabilitación, cuidado y apoyo a la salud durante el ciclo de vida con base en el perfil de desempeño.
Visión
El departamento de recursos humanos institucionales y los centros formadores de loscentros de salud, tendrán el liderazgo en la formación de auxiliares de enfermería, altamente calificados mediante la aplicación de tecnologías educativas innovadoras, en el campo de la salud, la educacióny el trabajo práctico.
Como Funciona
Secretaria de salud
Sub secretaria de regulación
Departamento de recursos humanos dirección general de recursos humanos
Desarrollo de competencias de...
Universidad Nacional Autónoma de Honduras
Facultad de Humanidades Escuela de pedagogía y Ciencias de la Educación.“Formación de enfermeros y técnicos en salud de CENARH”
Asignatura: Andragogía
Sección: 1501 grupo: # 6
Licenciado: Ángel Alvarado
INTEGRANTES # CUENTAClaudia Carolina Salgado 20051003597
Nora Yessenia Almendárez 20111000962
CIUDAD UNIVERSITARIA 19 DE AGOSTO DEL AÑO 2015
INTRODUCCIONPor medio del presente trabajo se quiere observar la misión, visión, funcionamiento y todo aspecto importante que representa el “Instituto de formación de enfermeros y técnicos en salud de CENARH”comprendiendo de esta manera el funcionamiento y apoyo de la misma.
OBJETIVOS
- Asistiendo a la institución recopilar la máxima información sobre su funcionamiento.
-Dar a conocer los elementos importantes, proyectos, deficiencias etc, que tiene el CENAHR
Estructura Organizativa
Misión
El personal auxiliar de enfermería es un recursocomprometido en facilitar a las personas, familia y comunidad una atención humana, científica y ética con la más alta calidad, con enfoque de derechos humanos a través de la promoción, prevención,rehabilitación, cuidado y apoyo a la salud durante el ciclo de vida con base en el perfil de desempeño.
Visión
El departamento de recursos humanos institucionales y los centros formadores de loscentros de salud, tendrán el liderazgo en la formación de auxiliares de enfermería, altamente calificados mediante la aplicación de tecnologías educativas innovadoras, en el campo de la salud, la educacióny el trabajo práctico.
Como Funciona
Secretaria de salud
Sub secretaria de regulación
Departamento de recursos humanos dirección general de recursos humanos
Desarrollo de competencias de...
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