CODIGO DE ETICA

Páginas: 5 (1224 palabras) Publicado: 21 de julio de 2014
CóDIGO DE éTICA profesional.
TITULO PRIMERO
DISPOSICIONES GENERALES:
CAPITULO I: OBJETO, AMBITO Y CARACTERíSTICAS.
ARTICULO 1º (OBJETO). El presente Código de ética Profesional establece el conjunto de normas, reglas y reglamentos a las que el Ingeniero, en sus distintas ramas y especialidades así como los otros profesionales de los cuales la SIB. administra, y actualiza, y mantiene elregistro, deben estar sujetos.
ARTICULO 2º (AMBITO DE APLICACION). El presente Código se aplica en todo el territorio Nacional y tiene carácter exclusivamente disciplinario, sus disposiciones se aplican a todas aquellas faltas que se conozcan ante las instancias establecidas en él.
ARTICULO 3º (ADMISION Y JURAMENTO). El Ingeniero a tiempo de ser admitido y registrado en La Sociedad de Ingenieros deBolivia (SIB.) de su Departamental, deberá prestar juramento solemne de cumplir y hacer cumplir el presente Código.
ARTICULO 4º (ALCANCES). Las normas de ética que se mencionan en el presente Código, no son excluyentes de otras no expresadas y que pueden extraerse de la práctica del Ejercicio Profesional correcto.
ARTICULO 5º (FUNCION SOCIAL). La Ingeniería debe ser ejercida no solo como unaactividad técnica sino también como una función social.
...
TITULO TERCERO
FALTAS,SANCIONES Y PROCEDIMIENTO
CAPITULO I: TIPO DE SANCIONES.
ARTICULO 34º (TIPO DE SANCIóN). Los fallos que se emitan por los Tribunales de Honor, de acuerdo a la gravedad del caso, podrán contener una de las siguientes sanciones:
a) Apercibimiento.
b) Censura privada.
c) Censura pública.
d) Suspensión temporal delregistro profesional y por tanto del ejercicio profesional, desde quince (15) días calendario hasta un máximo de tres (3) años.
e) Suspensión definitiva del registro profesional.
ARTICULO 35º (PUBLICIDAD DE ALGUNAS SANCIONES). Tanto las suspensiones, como las censuras públicas serán publicadas en dos ocasiones, en un medio de prensa de circulación nacional.
CAPITULO II: FALTAS Y SANCIONES.ARTICULO 36º (FALTA DE RESPETO). El Ingeniero que denigre, desacredite o se exprese en forma irreverente o despectiva respecto a sus colegas Ingenieros, o emitiera públicamente juicios adversos sobre la actuación profesional de sus colegas, menoscabando su dignidad será sancionado con apercibimiento o Censura Privada.
En caso de mediar la correspondiente retractación pública se deja sin efecto elproceso.
ARTICULO 37º (PUBLICIDAD ENGAñOSA). El Ingeniero que hiciere uso de medios de propaganda en los que oferte servicios o productos más allá de su capacidad o limitaciones, incurriendo en avisos exagerados que muevan a equívocos, será sancionado con apercibimiento o Censura Privada.
ARTICULO 38º (SUSTITUCIóN INCONSULTA DE COLEGAS). El Ingeniero que acepte sustituir a un colega en trabajosiniciados por éste sin su previo consentimiento o causa justa, será sancionado con apercibimiento hasta la suspensión temporal.
ARTICULO 39º (DESIGNACIóN INAPROPIADA DE PERSONAL). El Ingeniero que designara o influyera para que sean designados en cargos que deben ser desempeñados por profesionales cuya especialidad no corresponda al cargo, será sancionado con Apercibimiento o Censura Privada.ARTICULO Si del hecho resultare perjuicio económico para terceros, la sanción será de Censura Pública o suspensión Temporal hasta un máximo de un (1) año.
ARTICULO 40º (FIRMA DE PROYECTOS AJENOS). El Ingeniero que utilizara su firma a título oneroso o gratuito, para autorizar planos, especificaciones, dictámenes, memorias, informes o toda otra documentación profesional que no hayan sido estudiadas,ejecutadas o controladas personalmente por él, será sancionado con Apercibimiento hasta suspensión Temporal.
ARTICULO 41º (VALIDACIóN DE EJERCICIO ILEGAL). El Ingeniero que autorice, valide o suscriba documentos técnicos, informes u otros juntos a otras personas que ilegalmente actúan cómo profesionales será sancionado con censura publica hasta suspensión temporal.
ARTICULO 42º (COMPETENCIA...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Código de ética
  • Código de ética
  • Codigo de etica
  • Codigo etica
  • Codigo De Etica
  • Codigo De Etica
  • codigo etico
  • codigos de etica

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS