Como crear una empresa

Examen de Legislación
Construcción de una empresa de viajes

2012
05/07/2012

Examen de Legislación
Construcción de una empresa de viajes

2012
NOMBRE: Juan Miranda Lavín
DUOC-UC Antonio Varas
05/07/2012

CONTENIDOS.

INTRODUCCION 4
FIGURAS LEGALES. 5
Persona natural y persona jurídica 5
 Persona natural 5
 Persona jurídica 5
Empresa Unipersonal o Individual5
Microempresa Familiar (MEF) 6
Empresa Individual de Responsabilidad Limitada (E.I.R.L.) 6
¿QUE ES UNA SOCIEDAD? 7
Sociedad Anónima 7
 Sociedades Anónimas Abiertas 7
 Sociedades Anónimas Cerradas 7
Sociedad de Responsabilidad Limitada 8
Sociedad Colectiva 8
Sociedad Comanditaria 9
VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE LAS SOCIEDADES 10
PASOS PARA CONSTITUIR UNA EMPRESA 11Escritura Pública y extracto 11
 La Escritura Pública de la EIRL establece: 11
 La Escritura Pública de Constitución de Sociedad establece: 12
Publicación Diario Oficial 13
Inscripción en Registro de Comercio del Conservador de Bienes Raíces 13
Protocolización 13
Inicio de actividades ante el Servicio de Impuestos Internos 13
TRÁMITES PARA CONSTITUIR UNA EMPRESA 14
ORGANISMOS ASOCIADOS14
 Notaría: 14
 Diario Oficial de la República de Chile: 14
 Conservador de Bienes Raíces: 14
PATENTE MUNICIPAL 15
ASPECTOS TRIBUTARIOS 16
Inscripción en el rol único tributario 16
Documentos a presentar en SII para el Inicio de Actividades 16
DECLARACIÓN DE INICIO DE ACTIVIDADE 17
Impuestos Directos 17
Impuestos Indirectos 17
 Impuesto al Valor Agregado (IVA): 18 Primera Categoría: 18
 Segunda Categoría: 18
 Impuesto Global Complementario: 18
Declaración del IVA, PPM y retenciones 19
Por internet: 19
Por teléfono: 19
En papel: 19
TINBRAJE DE DOCUMENTOS 20
Decretos Municipales 21
SERVICIO FINANCIERO CORFO 22
Garantías 22
LA CONTRATACIÓN 23
Tipos de contrato 23
Contrato a plazo fijo 23
Contrato a plazo indefinido 24Contratos especiales 24
Contrato por obra o faena 24
Contenido del contrato 25
Términos de contrato 26
Las Remuneraciones 27
El sueldo mínimo 28
La asignación familiar 28
LAS CONDICIONES DE TRABAJO 29
Previsión social para los trabajadores 29
Los costos sociales de cargo del empleador son 30
La inspección del trabajo 31
REGISTRO DE MARCA 32
DERECHOS BASICOS DEL CONSUMIDOR 33 Derecho a la información 33
 Derecho a la educación 33
 Derecho a elegir 33
 Derecho a la seguridad y calidad 33
 Derecho a no se discriminados 34
 Derecho a la compensación 34
 Derecho a la protección 34
VIAJEROS QUE SALEN DEL PAÍS 35
Extranjería y migración 35
¿Cuánto tiempo posee un extranjero para permanecer como turista en Chile? 36
¿Cómo puedo saber sitengo algún impedimento para salir del país? 36
¿Qué documento requiero para ingresar a Chile? 36
¿Requiero alguna autorización previa o realizar algún tipo de trámite para ingresar al territorio chileno? 38
Declaración de salida de recursos 38
Vehículos – convenios chilenos - argentino 39
VIAJEROS QUE INGRESAN AL PAIS 39
EQUIPAJE 39
El equipaje comprende 39
Declaración de monedas 41Mercancías prohibidas 41
CONCLUSIÓN 42
Anexos 43

INTRODUCCION.

Para iniciar formalmente un negocio es necesario cumplir ciertos aspectos legales y normativos que regulan la actividad empresarial. La creación de una empresa es el primer paso para la formalización de un emprendimiento

Antes de iniciar cualquier actividad comercial es imprescindible identificar y analizar los factoresque van a influir en el éxito de nuestra idea de negocio. Por eso, antes que cualquier trámite de formalización, lo recomendable es seguir los pasos que daremos a conocer para la creación de dicha empresa.

Veremos los trámites necesarios para una buena contratación de los trabajadores También mostraremos los trámites necesarios que un ciudadanos debe saber para el ingreso del país

FIGURAS...