COMPONENTE HISTÓRICO DE SALUD OCUPACIONAL

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE (SENA)
COLOMBIA

CONTENIDO

 UNIDAD 1:
1. COMPONENTE HISTÓRICO DE SALUD OCUPACIONAL
2. RELACIÓN SALUD Y TRABAJO
3. DEFINICIÓN DE SALUD OCUPACIONAL DE LA OMS Y LA CONTENIDA EN
LA LEY 1562 DE 2012

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1. COMPONENTE HISTÓRICO DE SALUD OCUPACIONAL
“El medio por el cual el hombre sustenta la vida es,
amenudo, una ocupación que la pone en peligro”
Bernardino Ramazzini

Conocidos los alcances de las actividades de S.O se puede comprender su abordaje
multidisciplinario para poder alcanzar realmente la protección de la salud de los
trabajadores.
“La salud ocupacional no debe limitarse a la prevención y control de los accidentes y
las enfermedades ocupacionales, sino que debe prever actividadesque atiendan en
forma global la salud de los trabajadores”. “Por lo tanto es importante incorporar,
dentro de nuestro momento histórico, los conceptos y la práctica de salud – trabajo y
de salud – enfermedad, analizando el microambiente laboral, la organización del
trabajo y el macroambiente social”. (Plan Nacional de Salud Ocupacional 2000 - 2005).
Por todas estas consideraciones y a lacomplejidad de la problemática que abarca
aspectos diversos que se relacionan con el hombre y el trabajo los componentes de la
S.O., están encaminados a dar respuestas de carácter técnico: la Higiene y la
Seguridad industrial; biológico: la medicina del trabajo, la enfermería ocupacional, la
toxicología, la ergonomía que también da apoyo técnico; Psicológico: la psicología
industrial y laorganizacional; Sociológico: Sociología y trabajo social. Están además
las ciencias económicas y las jurídicas.
Dentro del marco legal, Decreto 614/84, en nuestro país se contemplan tres grandes
componentes:

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

MEDICINA DE TRABAJO: Es el conjunto de actividades médicas y paramédicas
a destinadas a promover y mejorar la salud deltrabajador, evaluar su
capacidad laboral y ubicarlo en un lugar de trabajo de acuerdo a sus
condiciones Psicobiologicas.



HIGIENE INDUSTRIAL: Es una especialidad de Ingeniería, comprende el
conjunto de actividades destinadas a la identificación, evaluación y control de
los factores del ambiente de trabajo que puedan afectar la SALUD de los
trabajadores. Ej: Ruido, gases, polvos, vapores,radiaciones.



SEGURIDAD INDUSTRIAL: Esta constituida por el conjunto de normas
técnicas destinadas a conservar la vida y la integridad física de los trabajadores
y a preservar los materiales, equipos e instalaciones exentos de peligro y
deterioro y en las mejores condiciones deservicio y productividad.

La seguridad industrial identifica, evalúa y controla los factores de riesgo que puedenproducir accidentes de trabajo.
Existen otras ciencias o disciplinas que se constituyen en elementos fundamentales de
apoyo para la solución de problemas en el ámbito laboral y su contribución puede ser
solicitada por el equipo básico de la S.O., como son: Ergonomía, Toxicología,
Administración, Epidemiologia, Psicología, Derecho y otras según la problemática
identificada pueden asesorar yorientar la toma oportuna y efectiva de decisiones para
la solución de esta.

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LA SALUD OCUPACIONAL EN LA PREHISTORIA
COMUNIDAD PRIMITIVA
Desde el momento de la oscuridad en los tiempos no escritos que solo se no coceen
por las teorías de los evolucionistas y los hallazgos de la Paleontología, cuando el
hombre empieza a caminar sobre susdos extremidades aventurándose sobre el medio
circundante y evoluciona de la conciencia animal al homo-sapiens (Homínidos con
cerebro), el hombre a sufrido un cambio revolucionario y comienza a dominar el
mundo que lo rodea.
En esta comunidad primitiva del Paleolítico, al Neolítico que representa el inicio del
hombre en la naturaleza ocurriendo importantes acontecimientos, como el uso y...