Comunicación

FUENTE/EMISOR
Hab. Para comunicar: Hab. propias de quien da a conocer la información y de cómo logra que esta sea efectiva.
Aptitudes: Habla de la aptitud que el comunicador debe demostrar paralograr un efecto en aquello que lo ve y escucha.
Conocimiento: Hay que estar preparado para responder las preguntas y despejar las dudas que surgen en cualquier momento.
Sis. Social: La persona,entidad u organización a cargo de dar a conocer la información, debe conocer muy bien hacia quien va.
Entorno cultural: Simplemente conocer el entorno y desarrollo cultural.
MENSAJE/DECODIFICACIÓNContenido: Es muy importante que el contenido de la información sea simple y fácil de comprender.
Elemento: Hay que hacer uso de gesticulaciones, movimientos corporales, expresiones faciales. Es másfácil y su vez se capta la atención.
Tratamiento: La persona encargada de informar o expresar algo debe saber tratar.
Estructura: La información debe contener un orden, comenzar, desarrollarse yterminar de un modo simple y con objetividad.
Código: Simplemente dar a conocer la información utilizando un código que sea fácil de identificar por quien es nuestro auditor o receptor.
MARCO TEÓRICO DELA COMUNICACIÓN
Mecanístico: Desde el emisor hacia el receptor
Psicológico: Contenido, sentimientos, interacción entre 2 entidades, cómo comparten esta información, reacciones y como se reciben losdatos.
Social: Interacción entre emisor y receptor. Acá depende de cómo sea el contenido y cómo se entrega un mensaje
Sistémico: Un nuevo y diferente mensaje que es interpretado a su manera yluego decodificado para llegar a una conclusión.
Crítico: La manera en que un individuo expresa su poder y autoridad frente a otros.
BARRERAS DE LA COMUNICACIÓN

- Ruido
- Pensamientodesorganizado
- Interpretación errónea
- No conocer a quien me escucha
- Ignorar el contenido
- Obviar a quien me escucha
- Asegurarse de que el mensaje se está entendiendo
- No conocer el...