Con Sentido De Pertenencia

CON SENTIDO DE PERTENENCIA

Este enfoque con visión de futuro nos permite mejorar la comprensión del consumidor, anticiparse a las necesidades de los consumidores y responder con productos y bienesde consumo que mejoren su vida cotidiana.
Estos simples propósitos y objetivos han permitido que P&G (Proter Y Gamble) se conviertan en uno de los líderes mundiales de productos de consumo quesiempre está en constante innovación teniendo en cuenta La diversidad de ideas, experiencias, la raza y el género son vitales ante las demás empresas manteniendo constante mente la comunicación de susmultinacionales sin dejar de pasar por desapercibido el más mínimo detalle, y que siempre este facilitando la participación en los beneficios que brinda a los empleados en la Compañía continuando asípara guiar y tratas de mejorar la vida de ahora y para las generaciones venideras.
P&G fue una de los lideres en realizar estudios de mercado basándose en las necesidades de los clientesanticipándose a las necesidades de los consumidores y responder con productos que mejoren su vida cotidiana entregando productos terminados con excelente calidad y dando mayor oportunidad a un ampliodesarrollo y amplio crecimiento en los mercados de bajos ingresos conectando a los consumidores con productos asequibles y envases especialmente diseñados teniendo en cuenta como canal principal el cliente.P & G se compromete a crear una cultura ganadora, donde sus colegas y gerentes de los otros demuestran la atención sincera por los demás, se extiende un toque personal a cada individuo, yrealmente llegar a conocer unos a otros, manteniendo las buenas relaciones articulando la atención entre fabricantes, proveedores, clientes y una comunidad de personas diversas, con talento que son parteintegral del éxito y el avance de esta multinacional.
En conclusión P&G se ha dedicado en sembrar valores y políticas donde involucra e integra todos los eslabones de la cadena de suministro,...