Condiciones de Trabajo
Páginas: 11 (2549 palabras)
Publicado: 3 de junio de 2014
ESTUDIO DE LOS FACTORES DE RIESGOS PRESENTES EN EL CENTRO DE PRODUCCIÓN DE UNA EMPRESA QUÍMICA QUE PUDIESEN GENERAR EVENTOS NO DESEADOS.
Paola García
Lcda. Relaciones Industriales
pagarciab.ag@gmail.com
RESUMEN
La presente investigacióndesarrolla un tema que en la actualidad es muy común en las organizaciones, hoy la seguridad en el trabajo es un tema mundial que requiere la atención de toda organización ya que busca la aplicación de medidas y el desarrollo de las actividades necesarias para la prevención y eliminación de Factores de Riesgos derivados del trabajo, este debe ser evaluado a profundidad para conocer sus causas yconsecuencias y por ende como controlarlo, por ello, el objetivo general de esta investigación es estudiar los factores de riesgos presentes en el centro de trabajo de un empresa química que pudiesen generar eventos no deseados.
Palabras Claves: Factores de Riesgo, Seguridad en el Trabajo, Puesto de Trabajo.
INTRODUCCION
Desde la aparición del trabajo como hecho social en el mundo y laprincipal forma de subsistencia de los hombres y mujeres de la sociedad mundial, han sido innumerables las consecuencias de toda índole que han ocasionado los diversos factores que forman parte de la actividad laboral. Hoy la sociedad industrializada de la edad moderna ha traído como consecuencia según la Organización Internacional del Trabajo (2010) que mueran cerca de 2 millones de personas acausa de accidentes o enfermedades relacionadas con el trabajo y se registren 270 millones de accidentes laborales y unos 160 millones de enfermedades ocupacionales en este mismo período. Estas alarmantes cifras hablan por sí solas de las condiciones a las que están expuestos los trabajadores, ya que la mayoría de los casos registrados son productos de la exposición de actos y condicionesinseguras.
De esta manera, se hace evidente la importancia de introducir medidas preventivas y correctivas en los ambientes de trabajo, elaborando programas ajustados a las necesidades de cada organización. La atención de mejoras en los ambientes de trabajo aporta muchos beneficios evidentes; por ejemplo: condiciones laborales más sanas y seguras, aumento de la productividad, beneficios socioeconómicos, integración entre empresa y trabajador, seguridad por la vida entre otros beneficios.
En la actualidad toda organización que genere procesos productivos debe tener como objetivo primordial las mejoras de las condiciones de trabajo y de la salud de los trabajadores que están inmersos en un determinado ambiente laboral.
Es por ello que esta investigación centra su interés en determinarcuáles son los factores de riesgos presentes en el área de producción de una empresa de productos químicos qué afectan la salud del trabajador, para así realizar mejoras al área, con el fin de brindarle al trabajador un ambiente de trabajo sano y seguro, al mismo tiempo cumplir con las legislación venezolana como la Constitución de la Republica Bolivariana de Venezuela, La Ley Orgánica delTrabajo y la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo.
CUERPO DEL TRABAJO
EVOLUCION DEL TRABAJO Y SUS CONSECUENCIAS
El trabajo a lo largo de la historia de la Humanidad ha ido cambiando radicalmente su forma de relación en la producción. Primero fue la esclavitud la forma de relación entre productores y quienes ponían al servicio de ellos su mano de obra,luego vino la Revolución Industrial, donde los hombres (que eran quienes trabajaban) fueron ganando terreno, comenzando a imponer el concepto de “derecho de los trabajadores”. Luego, la calificación cobró importancia, en cuanto para el manejo de máquinas específicas fue necesario que las personas trabajadoras se especializaran en tareas específicas y el trabajo se comenzó a volver rutinario, casi...
Paola García
Lcda. Relaciones Industriales
pagarciab.ag@gmail.com
RESUMEN
La presente investigacióndesarrolla un tema que en la actualidad es muy común en las organizaciones, hoy la seguridad en el trabajo es un tema mundial que requiere la atención de toda organización ya que busca la aplicación de medidas y el desarrollo de las actividades necesarias para la prevención y eliminación de Factores de Riesgos derivados del trabajo, este debe ser evaluado a profundidad para conocer sus causas yconsecuencias y por ende como controlarlo, por ello, el objetivo general de esta investigación es estudiar los factores de riesgos presentes en el centro de trabajo de un empresa química que pudiesen generar eventos no deseados.
Palabras Claves: Factores de Riesgo, Seguridad en el Trabajo, Puesto de Trabajo.
INTRODUCCION
Desde la aparición del trabajo como hecho social en el mundo y laprincipal forma de subsistencia de los hombres y mujeres de la sociedad mundial, han sido innumerables las consecuencias de toda índole que han ocasionado los diversos factores que forman parte de la actividad laboral. Hoy la sociedad industrializada de la edad moderna ha traído como consecuencia según la Organización Internacional del Trabajo (2010) que mueran cerca de 2 millones de personas acausa de accidentes o enfermedades relacionadas con el trabajo y se registren 270 millones de accidentes laborales y unos 160 millones de enfermedades ocupacionales en este mismo período. Estas alarmantes cifras hablan por sí solas de las condiciones a las que están expuestos los trabajadores, ya que la mayoría de los casos registrados son productos de la exposición de actos y condicionesinseguras.
De esta manera, se hace evidente la importancia de introducir medidas preventivas y correctivas en los ambientes de trabajo, elaborando programas ajustados a las necesidades de cada organización. La atención de mejoras en los ambientes de trabajo aporta muchos beneficios evidentes; por ejemplo: condiciones laborales más sanas y seguras, aumento de la productividad, beneficios socioeconómicos, integración entre empresa y trabajador, seguridad por la vida entre otros beneficios.
En la actualidad toda organización que genere procesos productivos debe tener como objetivo primordial las mejoras de las condiciones de trabajo y de la salud de los trabajadores que están inmersos en un determinado ambiente laboral.
Es por ello que esta investigación centra su interés en determinarcuáles son los factores de riesgos presentes en el área de producción de una empresa de productos químicos qué afectan la salud del trabajador, para así realizar mejoras al área, con el fin de brindarle al trabajador un ambiente de trabajo sano y seguro, al mismo tiempo cumplir con las legislación venezolana como la Constitución de la Republica Bolivariana de Venezuela, La Ley Orgánica delTrabajo y la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo.
CUERPO DEL TRABAJO
EVOLUCION DEL TRABAJO Y SUS CONSECUENCIAS
El trabajo a lo largo de la historia de la Humanidad ha ido cambiando radicalmente su forma de relación en la producción. Primero fue la esclavitud la forma de relación entre productores y quienes ponían al servicio de ellos su mano de obra,luego vino la Revolución Industrial, donde los hombres (que eran quienes trabajaban) fueron ganando terreno, comenzando a imponer el concepto de “derecho de los trabajadores”. Luego, la calificación cobró importancia, en cuanto para el manejo de máquinas específicas fue necesario que las personas trabajadoras se especializaran en tareas específicas y el trabajo se comenzó a volver rutinario, casi...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.