Congreso nacionales de trabajadores sociales.

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I CONGRESO NACIONAL DE TRABAJADORES SOCIALES

Fecha: Del 23 al 26 de Mayo de 1968

Lugar: Barcelona

Tema: “Definición de funciones. Formación Superior y deontología”

Temas principales:

a) Terminología profesional: La idea fundamental para abordar este tema radicaba en que si se iban a estudiar los problemas de los asistentes sociales, era necesario contar con una terminologíapropia sin tener que recurrir a términos extranjeros.
b) Funciones profesionales, ya que se consideraba que tienen que tener delimitadas en el plano general y en cada campo de trabajo en particular.
c) Código deontológico, pues aunque la profesión de asistente social se base en unos principios que podríamos considerar como el eje de su actuación, constatan la falta de un código deontológicoque asegure éticamente la forma específica de actuar.
d) La formación. Estudiarán como llevar a cabo una formación de carácter superior especialmente necesaria para quienes deben planificar, actuar en el campo de la investigación y en la formación de profesionales.

Conclusiones:

-Se aprueba el término de Trabajo Social.
-Se establece que “dada la dificultad para definir y concretar lasfunciones, no sólo generales, sino también específicas por campos, se recomienda crear una comisión que de forma permanente trabaje sobre el tema para llegar a conclusiones más actualizadas y concretas”, así como solicitar a la OIT que actualice y cambie su definición sobre asistentes sociales.
-Se plantean la necesidad de crear una formación superior después de los estudios básicos de asistentesocial o bien dar una categoría superior a los mismos estudios.
-Creación de un colegio profesional para defender los intereses de los asistentes sociales.
-Se aceptó la redacción de un Código de Deontología que sirviera de base para el ejercicio profesional.

II CONGRESO NACIONAL DE TRABAJADORES SOCIALES

Fecha: Del 1 al 4 de Junio de 1972

Lugar: Madrid

Tema: “El asistente Social y laevolución del Trabajo Social”

Temas principales:

a) La situación actual de Trabajo Social, analizando brevemente el ayer, el hoy y el futuro del Trabajo Social en España
b) El Trabajo Social en el proceso administrativo. Este tema se centra en estudiar la función que debe tener el asistente social en los procesos básicos de “administración”: planificación, organización, dirección,coordinación, evaluación y políticas de personal.
c) La investigación en Trabajo Social. Explica la lógica de la investigación social aplicada al campo del Trabajo Social, señalando áreas, problemas y posibilidades de investigación.
d) La formación. Por último se analiza cuál es la formación necesaria para que los profesionales del Trabajo Social ejerzan de una manera eficaz su trabajo. Elcomponente formativo se analiza en tres grandes apartados: la formación básica, la formación permanente, y la formación especializada.

Conclusiones:

-Urgente el planteamiento de ir a las causas de los problemas, a través de una investigación que nos sitúe en la realidad.
-Responsabilidad de denunciar los hechos a través de sugerencias constructivas.
-Se considera necesaria la definición: a)del concepto “Asistente Social como agente de cambio”, b)del término concienciar.
-Constatación de la necesidad de supervisión profesional y de realización de un trabajo coordinado en equipo Inter o intra profesional.
-Se ha visto la conveniencia de crear comisiones de expertos que estudien los problemas más candentes de la profesión.
-Necesidad de profundizar en los conceptos y en las fases delproceso de la administración como ciencia.
-El planteamiento de la formación permanente y de un área especializada es una exigencia de la profesionalidad del Trabajo Social.
-La investigación por campos, tanto a nivel inter como intra profesional, es una necesidad de la profesión de hoy.
-Unificación de la documentación a emplear por el trabajador social como base de preparación de la...
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