Contabilidad

Páginas: 2 (303 palabras) Publicado: 7 de octubre de 2010
Retención de impuestos para trabajadores en relación de dependencia
La retención del Impuesto a la Renta a los trabajadores en relación de dependencia, es la obligación que tienen losempleadores, de no entregar  todo  el valor convenido (que es el ingreso o la renta para quien recibe), sino que debe descontar por impuesto a la renta, los porcentajes que determinen lasnormas vigentes, de acuerdo a los ingresos anuales proyectados.
¿Quién debe retener este impuesto?
Las rentas del trabajo en relación de dependencia las debe retener el empleador que paga lasremuneraciones, ya sea persona natural,  sociedad pública o privada.
¿Sobre qué valor se retiene?
Se retiene sobre la remuneración mensual pagada, es decir, sobre el monto total desueldos, sobresueldos, gratificaciones, bonificaciones, horas extras, horas suplementarias, premios, subsidios y demás ingresos pagados por el empleador, en base de los cuales se calcula elimpuesto a ser retenido durante el año.
¿Cuáles son los porcentajes de retención de este impuesto?
La retención es el 100% del impuesto causado en el año, para esto se proyectan losingresos y las deducciones por aportes al IESS para doce meses, tomando en cuenta el mes de enero,  y se calcula el impuesto que será retenido en su totalidad en base a la tabla anual de Impuestoa la Renta para personas naturales. El valor a retener cada mes, será este resultado dividido para doce.

Año 2010
En dólares |   |
Fracción básica | Exceso hasta | Impuesto FracciónBásica | % Impuesto Fracción Excedente |   |
0 | 8.910 | 0 | 0% |   |
8.910 | 11.350 | 0 | 5% |   |
11.350 | 14.190 | 122 | 10% |   |
14.190 | 17.030 | 406 | 12% |   |
17.030 |34.060 | 747 | 15% |   |
34.060 | 51.080 | 3.301 | 20% |   |
51.080 | 68.110 | 6.705 | 25% |   |
68.110 | 90.810 | 10.963 | 30% |   |
90.810 | en adelante | 17.773 | 35% |   |
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