Continuacion
Las organizaciones como los gobiernos emplean sistemas de regimenes para crear y mantener el orden entre sus miembros.Estas son las variedades de regimenes político mas encontradas en las organizaciones:
Autocracia: Gobierno absoluto donde el poder es ejercido pop un individuo o un grupo pequeño sostenido porel control de recursos críticos, propiedad o derechos de posesión, tradicional, carisma y otros derechos de privilegio personal.
Burocracia: Dominio ejercido a través de textos escritos, queproporcionan labores para un tipo racional-legal de autoridad, o “dominio de la ley”.
Tecnocracia: dominio ejercido a través del uso del conocimiento, la experiencia del poder, y la capacidad de resolverlos problemas revelantes.
Cogestión: La forma de dominio donde las partes opuestas comparten la dirección conjunta de los intereses mutuos.
Democracia representativa: régimen ejercido a travésde elecciones de mandatarios oficiales que representan al electorado. Por ejemplo en los gobiernos parlamentarios, en las formas de control obrero y de los accionistas de la industria
Democraciadirecta: el sistema donde todos tienen igual derecho a gobernar y a tomar decisiones. Por ejemplo organizaciones comunales como cooperativas y kibbutz.
Estos modelos se encuentran más frecuentementedentro de las organizaciones
Unas de las tareas del análisis político es descubrir que principios están demostrados, donde, cuando, por qué y como.
Cuando hablamos en términos de autocracia,democracia, burocracias o tecnocracias, implícitamente dibujamos paralelismos entre las organizaciones y los sistemas políticos.
En cada unas de estas palabras el sufijo cracia, deriva del griegokratia significando.
La palabra autocracia la clase del poder absoluto y frecuente mente dictatorial.
En la burocracia, el dominio es asociado con el uso de la palabra escrita y es ejercido por...
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