contrato a termino indefinido

Contrato individual de trabajo a Término Indefinido



NOMBRE DEL EMPLEADOR
Laboratorio CJ IPS Ltda.
REPRESENTANTE LEGAL
Jackeline Ariza Bárcenas
DIRECCION

NOMBRE DEL EMPLEADO
Ángela Gómez Hernández
DIRECCION

LUGAR, FECHA DE NACIMIENTO

CEDULA DE CIUDADANIA

CARGO A DESEMPEÑAR
Bacteriólogo
SALARIO
$800.000
FECHA DE INICIACIÓN DE LABORES:

CIUDAD DONDE HA SIDOCONTRATADO EL TRABAJADOR:



Entre el Empleador y el Trabajador, de las condiciones ya dichas, identificados, como aparece al pie de sus firmas, se ha celebrado el presente Contrato Individual de Trabajo, regido además por las siguientes cláusulas:


CLAUSULA PRIMERA – OBJETO: El Empleador contrata los servicios personales del Trabajador y éste se obliga:

a) A poner al servicio delEmpleador toda su capacidad normal de trabajo, en el desempeño de las funciones propias del oficio de Bacteriólogo y en las labores anexas y complementadas del mismo, de conformidad con las órdenes e instrucciones que le imparta El Empleador directamente o a través de sus representantes.

b) A guardar absoluta reserva sobre los hechos, documentos, informaciones y en general, sobre todos losasuntos y materias que lleguen a su conocimiento por causa o con ocasión de su contrato de trabajo.

c) Dar cumplimiento a lo dispuesto por el reglamento interno de trabajo, higiene y seguridad, si lo hubiere.

Parágrafo Primero: Hace parte integral del presente contrato las funciones detalladas en el manual de competencias del presente cargo si lo hubiere.


CLAUSULA SEGUNDA – REMUNERACION:El Empleador pagará como salario al Trabajador por la prestación de sus servicios la suma de OCHOCIENTOS MIL PESOS MONEDA CORRIENTE ($800.000 M/CTE), pagaderos el día xxxxx de cada mensualidad.

Parágrafo: El pago del salario se hará de la siguiente manera: se consignara a la cuenta numeroxxxxxxxx del banco tal o con cheque o en efectivo o como hayan acordado



CLAUSULA TERCERA -TRABAJO NOCTURNO, SUPLEMENTARIO, DOMINICAL Y/O FESTIVO: Para el reconocimiento y pago del trabajo suplementario, nocturno, dominical o festivo, El Empleador o sus representantes deberán haberlo autorizado previamente y por escrito. Cuando la necesidad de este trabajo se presente de manera imprevista o inaplazable, deberá ejecutarse y darse cuenta de él por escrito, a la mayor brevedad, al Empleador osus representantes para su aprobación. El Empleador, en consecuencia, no reconocerá ningún trabajo suplementario, o trabajo nocturno o en días de descanso legalmente obligatorio que no haya sido autorizado previamente o que, habiendo sido avisado inmediatamente, no haya sido aprobado como queda dicho.

CLAUSULA CUARTA - JORNADA DE TRABAJO: El Trabajador se obliga a laborar la jornada de xxxhoras semanales laboradas así:

Detallar el horario

Parágrafo: En desarrollo del Objeto Social del Empleador, el trabajador realizara sus funciones en las oficinas del empleador, esto es, en la xxxxxxxxxx

CLAUSULA QUINTA - PERIODO DE PRUEBA: Los primeros dos meses del presente contrato se consideran como período de prueba y, por consiguiente, cualquiera de las partes podrá terminar elcontrato unilateralmente, en cualquier momento durante dicho período, sin que se cause el pago de indemnización alguna. ESTA CLAUSULA ES OPCIONAL SI UDS QUIEREN

CLAUSULA SEXTA - DURACION DEL CONTRATO: La duración del contrato será indefinida, mientras subsistan las causas que le dieron origen y la materia del trabajo.

CLAUSULA SEPTIMA – FUNCIONES DEL TRABAJADOR: En el desarrollo del cargocontratado serán funciones del trabajador las siguientes:

Nombrar las funciones

CLAUSULA OCTAVA - OBLIGACIONES DEL TRABAJADOR: Las obligaciones del trabajador serán las siguientes:

a. Las establecidas en la Ley Laboral, reglamento interno de trabajo y el cumplimiento de las instrucciones emitidas por el Empleador en transcurso del desarrollo del Contrato Laboral.

b. No ejercer actos de...