CONTROL INTERNO

1- Control interno. Definición.
Significa comprobación, intervención o inspección, su propósito es la de preservar la existencia de la organización y de ayudar a controles contables yadministrativos.
2- Elementos del Control interno. Cita y Habla.
a- Norma: Regula la acción y conducta humana, establecida por ley costumbre o conocimiento.
b- Comparación: Confrontación con acto norma ocircunstancia en que fue ejecutada. Comparación con hechos resultado de la realidad o no.
c- Acción Correctiva: Medida que adecua normas para corregir desviaciones.
3- Ambiente de Control. Define.Combinación de factores que afectan a las políticas de una entidad fortaleciendo o debilitando controles.
4- Cita Ambientes de Control:
a- Tamaño de la Entidad.
b- Organización de la Entidad.
c-Problema del negocio.
d- Requisitos aplicables legales.
5- Clasificación del Control Interno.
a- Gerencial.
b- Contable.
c- Administrativo.
d- Operativo de Gestión.
e- Informática.
6-Control Gerencial: Su objetivo es la de influir en los individuos para que sus acciones sean consistentes con la organización.
7- Elementos del Control Gerencial:
a- Definición clara y precisa demetas.
b- Sistema de administración participativa.
c- Comunicación Abierta.
8- Control Contable: Comprende normas contables, protección de bienes, fondos registros contable, de una organización.
9-Elementos Del Control Contable:
a- Definición de Autoridad Y responsabilidad: Está relacionado con funciones contables, pagos, bienes registrados, contrataciones, etc.
b- Segregación de Deberes:Servicios contables deben estar separados, ningún funcionario debe tener autoridad sobre los efectos contables.
c- Establecimientos de comparaciones internas y pruebas independientes: Control detransacción para asegurar el funcionamiento eficiente para protección contra fraude.
10- Cita los Objetivos del Control Contable.
a- Integridad de Información.
b- Validez de Información.
c-...