Control Interno

Mencione al menos seis características del control interno.
Propósito del control es hacer que las cosas sucedan.
Desde el punto de vista psicológico, los controles que no son positivos, que sonrepresivos y no apoyan a la gestión, invitan a la evasión.
El crear controles independientes de las verdaderas necesidades, conduce a gastos innecesarios y problemas.
Controles no deben existiraislados, estos deben relacionarse con las funciones de la planeación, organización y dirección.
Un sistema de control sólo podrá implantarse y mantenerse si las demás funciones del procesoadministrativo se encuentran operando correctamente.
Estructura adecuada (Delegación autoridad y responsabilidad), condición previa para un eficiente método de control.
Cuál es el concepto general del controlinterno.
Son mecanismos que se incorporan a las operaciones, pasando a formar parte de éstas. Mediante ellos se guía el desarrollo de las operaciones asegurándose de que en cada una de las fases secumplan los pasos y acciones previstas e intervengan las personas responsables que correspondan.
Se deja constancia de su intervención y de las acciones ejecutadas de acuerdo con los procedimientos ymétodos preestablecidos.

En qué consiste el control.
Consiste en comprobar si todo ocurre conforme al programa adoptado, a las órdenes dadas y a los principios admitidos. Tiene por objeto señalarfallas y evitar su repetición. Se aplica a todo: a las cosas, a las personas, y a los actos.
Por lo tanto el control no debe ser independiente de las necesidades de la empresa, por el contrario debeinteractuar con las funciones de administración de la organización y así lograr la eficiencia de la gestión empresarial.
Se debe motivar la integración de los objetivos individuales con los de laempresa, así se asegura que las funciones de cada persona se realiza de acuerdo con los objetivos planteados.

Mencione y explique las etapas del proceso de control.
Establecimiento de Normas o...