Convocatoria Para La Certificacion De Evaluadores Desempeno Directivos 2015

CONVOCATORIA 2015
Para la Certificación de Evaluadores del Desempeño del personal con funciones de dirección y
supervisión en Educación Básica y Media Superior
La Junta de Gobierno del Instituto Nacional para la Evaluación de la Educación (INEE), con fundamento en los
artículos 27, fracciones I, III y XVII; 28, fracción III, inciso c) y d); y 38, fracción XIII de la Ley del Instituto
Nacionalpara la Evaluación de la Educación; y los artículos tercero y cuarto del Título I de los Lineamientos
para la Certificación de Evaluadores que participarán en la Evaluación de Desempeño en Educación Básica y
Media Superior para el ciclo escolar 2015-2016. LINEE-02-2015.
CONVOCA:

A los servidores públicos que desempeñen funciones de dirección, supervisión y asesoría técnica pedagógica
en EducaciónBásica y Media Superior; así como al personal jubilado, que haya desempeñado alguna de las
funciones anteriores en Educación Básica y Media Superior, y a docentes o académicos de educación
superior en activo.
Para participar en el proceso de certificación de evaluadores del desempeño del personal con funciones de
dirección y supervisión en Educación Básica y Media Superior 2015-2016, de acuerdo conlo siguiente:
I.

De los requisitos para certificarse como evaluador del desempeño

Para certificarse como evaluadores del desempeño del personal con funciones de dirección y supervisión en
Educación Básica y Media Superior 2015-2016, los aspirantes deberán cubrir los siguientes requisitos:
1.

Haber acreditado, como mínimo, estudios de nivel superior;

2.

Para el caso de los aspirantes deEducación Básica y Educación Media Superior tener contrato
definitivo o haber desempeñado sus tareas durante al menos tres años en el nivel, tipo, modalidad
educativa o función en la que busque ser evaluador;

3.

No ocupar algún cargo o representación sindical, en el caso de los aspirantes de Educación Básica y
Educación Media Superior;

4.

Para el caso de los aspirantes de educación superior tenerconocimiento o experiencia afín al nivel,
tipo, modalidad educativa o función en la que busque ser evaluador;

5.

Para el caso del personal jubilado, deberá contar con experiencia mínima de tres años en el nivel, tipo,
modalidad educativa o función en la que busque ser evaluador, y no exceder los cinco años de
haberse jubilado, atendiendo a la legislación aplicable;

6.

Contar con disponibilidad dehoras para realizar las tareas de evaluación que se les soliciten de
acuerdo con la función específica en la que deseen certificarse;

7.

Haber cursado y acreditado el Programa de Capacitación de Evaluadores que determine la Autoridad
Educativa Competente de manera conjunta con el Instituto, o bien, contar con el dictamen favorable

1

por parte del Instituto a la solicitud para no cursar dichoPrograma de acuerdo con el numeral 2 del
Apartado III de esta Convocatoria;
8.

Tener habilidades básicas en el manejo de tecnologías de información; y

9.

No haber incurrido en alguna falta grave en el cumplimiento de sus tareas institucionales en el servicio
público.

II.

Pre- registro y documentación
1. A partir de la publicación de la presente Convocatoria, las Autoridades Educativascompetentes
emitirán las Convocatorias estatales. Los interesados que cumplan con los requisitos, deberán
realizar su pre-registro y envío de documentación en la página de Internet del Instituto, en la sección
de certificación de evaluadores. La fecha límite para el pre-registro será el 24 de abril de 2015. Las
bases de datos que deriven del pre-registro realizado por los aspirantes a través de la páginade
Internet del Instituto, estarán disponibles para las Autoridades Educativas de cada entidad federativa,
para que, con base en ellas, realicen la validación y, en su caso, la postulación correspondiente.
2. Los aspirantes deberán adjuntar conforme se solicite, la siguiente documentación, misma que para
efectos de la postulación, será revisada por la Autoridad Educativa competente y...