Cooperativas de trabajo asociado

Cooperativas De Trabajo Asociado

Naturaleza De Las Cooperativas De Trabajo Asociado
Son organizaciones sin ánimo de lucro pertenecientes al sector solidario de la economía, que asocian personas naturales que simultáneamente son gestoras, contribuyen económicamente a la cooperativa y son aportantes directos de su capacidad de trabajo para el desarrollo de actividades económicas y profesionalescon el fin de producir en común bienes, ejecutar obras o prestar servicios a la comunidad en general. 
La cooperativa de trabajo se constituirán con un mínimo de diez (10) asociados, y las que tengan menos de veinte (20), en los reglamentos deberán adecuar los órganos de administración y vigilancia a las características particulares de la cooperativa.
Objeto Social De Las Cooperativas DeTrabajo Asociado
Es el de generar y mantener trabajo para los asociados de manera autogestionaria, con autonomía, autodeterminación y autogobierno. En sus estatutos se deberá precisar la actividad socioeconómica que desarrollarán, encaminada al cumplimiento de su naturaleza, en cuanto a la generación de un trabajo.
Condiciones para contratar con terceros
Podrán contratar con terceros la producciónde bienes, la ejecución de obras y la prestación de servicios, siempre que respondan a la ejecución de un proceso total en favor de otras cooperativas o de terceros en general, cuyo propósito final sea un resultado específico. Los procesos también podrán contratarse en forma parcial o por subprocesos, correspondientes a las diferentes etapas de la cadena productiva, siempre atados al resultadofinal .
Reconocimiento y funcionamiento
La constancia de la autorización del Régimen de Trabajo y de Compensaciones expedida por el Ministerio de la Protección Social.
El reconocimiento de las Cooperativas de Trabajo Asociado corresponde a la Superintendencia de la Economía Solidaria, y a las demás superintendencias que vigilen y controlen la actividad especializada de estas.

 AcuerdoCooperativo de Trabajo Asociado
 Es el contrato que se celebra por un número determinado de personas, con el objeto de crear y organizar una persona jurídica de derecho privado, denominada Cooperativa de Trabajo Asociado, cuyas actividades deberán cumplirse con fines de interés social y sin ánimo de lucro.
Este acuerdo debe surgir de la manifestación libre y voluntaria de la persona natural queparticipa en la creación de la Cooperativa de Trabajo Asociado, o que posteriormente se adhiere suscribiendo el acuerdo cooperativo correspondiente.
Este acuerdo obliga al asociado a cumplir con los Estatutos, el Régimen de Trabajo y de Compensaciones y el trabajo personal de conformidad con sus aptitudes, habilidades, capacidades y requerimientos en la ejecución de labores materiales e intelectuales,sin que este vínculo quede sometido a la legislación laboral.
Prohibiciones
* Prohibición para actuar como intermediario o empresa de servicios temporales : no podrán actuar como empresas de intermediación laboral, ni disponer del trabajo de los asociados para suministrar mano de obra temporal a usuarios o a terceros beneficiarios, o remitirlos como trabajadores en misión con el fin de queestos atiendan labores o trabajos propios de un usuario o tercero beneficiario del servicio o permitir que respecto de los asociados se generen relaciones de subordinación o dependencia con terceros contratantes
* Prohibición para quienes contraten con las Cooperativas De Trabajo Asociado: las personas naturales o jurídicas que contraten con las Cooperativas de Trabajo Asociado no podrán sermiembros, ni intervenir directa o indirectamente en su organización y funcionamiento.
Compensaciones
Las Compensaciones son todas las sumas de dinero que recibe el asociado, pactadas como tales, por la ejecución de su actividad material o inmaterial, las cuales no constituyen salario.
Las compensaciones se deberán establecer buscando retribuir de manera equitativa el trabajo, teniendo en cuenta...