Costo-volumen-utilidad
Páginas: 7 (1672 palabras)
Publicado: 2 de marzo de 2012
COSTO-VOLUMEN-UTILIDAD
En el proceso de planear toda empresa debe estar consciente de que tiene tres elementos para encauzar su futuro: costos, volúmenes y precios. El éxito dependerá de la creatividad e inteligencia con que se manejan dichas variables.
En el diseño de las estrategias de estas tres variables, la creatividad es de gran relevancia por que hoy en día lo que mas se necesita delrecurso humano es dicha actividad intelectual, lo que nos urge es poner el pensamiento creativo al servicio de la compañía.
Productividad significa más gente con más ideas y no menos gente. Gente con ideas originales sobre nuevos productos, novedosas adecuaciones, nuevos servicios al cliente, etc., es decir, siempre tender al mejoramiento continuo.
La variable precio es un factor que no podráser controlado por ninguna empresa en particular ni por ningún organismo gubernamental. Serán la oferta y la demanda del mercado internacional quien lo fijara, al igual que los volúmenes de producción y venta de cada una de las empresas.
La empresa solo contralara los costos, en lo sucesivo la variable a la cual deberán dirigirse todos los esfuerzos será hacia los costos, es decir; habrá que estarpensando constantemente en como reducirlos a través de la cultura de calidad, solo de esta manera se podrá ser competitivo.
El punto de equilibrio:
Es el punto en que los ingresos son iguales a sus costos se llama punto de equilibrio; en el no hay ni utilidad ni perdida. En la tarea de planear, este punto es una referencia importante, es un limite que influye para diseñar actividades queconduzcan a estar arriba de el, lo mas alejado posible, en el lugar donde se obtiene mayor proporción de utilidades.
Para calcular el punto de equilibrio es necesario tener perfectamente determinado el comportamiento de los costos, de otra manera es difícil determinar la ubicación de este punto.
Formas de representar el punto de equilibrio:
a) Algebraica: el punto de equilibrio se logra donde losingresos son iguales a los costos; en los costos variables y fijos se deben incluir los productivos, administrativos, de ventas y financieros, se determina dividiendo los costos fijos totales entre el margen de contribución por unidad.
Margen de contribución es el exceso de los ingresos respecto a los costos variables; es la parte que contribuye a cubrir los costos fijos y proporciona unautilidad; en este caso no hay utilidad ni perdida.
b) Grafica: permite evaluar la repercusión que sobre las utilidades tiene cualquier movimiento o cambio que surja respecto a los costos, volumen de ventas, y precios, muestra como los cambios operados en los ingresos o costos por diferentes niveles de ventas repercuten en la empresa, generando utilidades o pérdidas. El eje horizontal representalas ventas en unidades y el vertical la variable en pesos; los ingresos se muestran calculándolos para diferentes niveles de venta. uniendo dichos puntos se obtendrá la recta que representa los ingresos, lo mismo sucede con los costos variables, los costos fijos están representados por una recta horizontal dentro de un tramo relevante. Sumando las rectas se obtienen os costos totales y el puntodonde se intercepta esta ultima recta con la de los ingresos representa el punto de equilibrio; a partir de este se mide la utilidad o perdida lado izquierdo (P) y derecho (U).
Supuestos del modelo:
a) Tanto la función de ingresos como la de costos guardan un comportamiento lineal, lo cual es valido dentro de un nivel relevante, de tal manera que el fundamento de linealidad no aplica en niveleso volúmenes extremadamente bajos o altos.
b) Existe sincronización entre el volumen de ventas y el de producción, los inventarios de artículos terminados permanecen constantes.
c) Existe la posibilidad de una diferenciación de costos fijos y variables.
d) El cambio de alguna de las variables no tiene efecto en las demás, las cuales se suponen constantes.
e) Durante la...
En el proceso de planear toda empresa debe estar consciente de que tiene tres elementos para encauzar su futuro: costos, volúmenes y precios. El éxito dependerá de la creatividad e inteligencia con que se manejan dichas variables.
En el diseño de las estrategias de estas tres variables, la creatividad es de gran relevancia por que hoy en día lo que mas se necesita delrecurso humano es dicha actividad intelectual, lo que nos urge es poner el pensamiento creativo al servicio de la compañía.
Productividad significa más gente con más ideas y no menos gente. Gente con ideas originales sobre nuevos productos, novedosas adecuaciones, nuevos servicios al cliente, etc., es decir, siempre tender al mejoramiento continuo.
La variable precio es un factor que no podráser controlado por ninguna empresa en particular ni por ningún organismo gubernamental. Serán la oferta y la demanda del mercado internacional quien lo fijara, al igual que los volúmenes de producción y venta de cada una de las empresas.
La empresa solo contralara los costos, en lo sucesivo la variable a la cual deberán dirigirse todos los esfuerzos será hacia los costos, es decir; habrá que estarpensando constantemente en como reducirlos a través de la cultura de calidad, solo de esta manera se podrá ser competitivo.
El punto de equilibrio:
Es el punto en que los ingresos son iguales a sus costos se llama punto de equilibrio; en el no hay ni utilidad ni perdida. En la tarea de planear, este punto es una referencia importante, es un limite que influye para diseñar actividades queconduzcan a estar arriba de el, lo mas alejado posible, en el lugar donde se obtiene mayor proporción de utilidades.
Para calcular el punto de equilibrio es necesario tener perfectamente determinado el comportamiento de los costos, de otra manera es difícil determinar la ubicación de este punto.
Formas de representar el punto de equilibrio:
a) Algebraica: el punto de equilibrio se logra donde losingresos son iguales a los costos; en los costos variables y fijos se deben incluir los productivos, administrativos, de ventas y financieros, se determina dividiendo los costos fijos totales entre el margen de contribución por unidad.
Margen de contribución es el exceso de los ingresos respecto a los costos variables; es la parte que contribuye a cubrir los costos fijos y proporciona unautilidad; en este caso no hay utilidad ni perdida.
b) Grafica: permite evaluar la repercusión que sobre las utilidades tiene cualquier movimiento o cambio que surja respecto a los costos, volumen de ventas, y precios, muestra como los cambios operados en los ingresos o costos por diferentes niveles de ventas repercuten en la empresa, generando utilidades o pérdidas. El eje horizontal representalas ventas en unidades y el vertical la variable en pesos; los ingresos se muestran calculándolos para diferentes niveles de venta. uniendo dichos puntos se obtendrá la recta que representa los ingresos, lo mismo sucede con los costos variables, los costos fijos están representados por una recta horizontal dentro de un tramo relevante. Sumando las rectas se obtienen os costos totales y el puntodonde se intercepta esta ultima recta con la de los ingresos representa el punto de equilibrio; a partir de este se mide la utilidad o perdida lado izquierdo (P) y derecho (U).
Supuestos del modelo:
a) Tanto la función de ingresos como la de costos guardan un comportamiento lineal, lo cual es valido dentro de un nivel relevante, de tal manera que el fundamento de linealidad no aplica en niveleso volúmenes extremadamente bajos o altos.
b) Existe sincronización entre el volumen de ventas y el de producción, los inventarios de artículos terminados permanecen constantes.
c) Existe la posibilidad de una diferenciación de costos fijos y variables.
d) El cambio de alguna de las variables no tiene efecto en las demás, las cuales se suponen constantes.
e) Durante la...
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