Cualquiera

1. OBJETIVO

1.1 Uniformizar los criterios para la evaluación y seguimiento de la Gestión en Seguridad y Salud Ocupacional en las diversas áreas de CMC.

2. ALCANCE

2.1 A todas lasSuperintendencias y Jefaturas de área de Compañía Minera Condestable incluyendo empresas Contratistas Mineras y de actividades Conexas.

3. REFERENCIAS LEGALES Y OTRAS NORMAS.

3.1 Ley 29783 Art. 20 c) yd)
3.2 D.S. 005-2012-TR Art. 85,86,87,88,89,90,91,58,68
3.3 ISO 14001:2004:2004 4.5.1 Seguimiento y Medición
3.4 OHSAS 18001:2007 4.5.1 Medición y seguimiento del desempeño.

4. ESPECIFICACIONESDEL ESTANDAR

4.1 Para el caso de compañía, se establecerán reuniones semanales para evaluar la Gestión en Seguridad y Salud Ocupacional, el responsable de área deberá exponer los accidentes quehayan ocurrido en la última semana dentro de su área de responsabilidad, asimismo expondrán los avances en el cumplimiento de los Indicadores de Gestión y Otros puntos saltantes en materia deSeguridad y Salud Ocupacional.
4.2 Es responsabilidad de los Superintendentes y Jefes de Área estar presentes en dichas reuniones, cuando el caso lo justifique (días libres, vacaciones, enfermedad, descansomédico o reuniones por encargo de la alta gerencia) podrá asistir en su reemplazo su asistente.
4.3 Para el caso de las empresas contratistas y de actividades conexas estas reuniones se harán conuna frecuencia mensual y es responsabilidad de los Gerentes exponer los accidentes que hayan ocurrido durante el mes en sus respectivas empresas dentro de la unidad minera, los resultados logrados ensus Indicadores de Gestión y acciones de mejora que hayan logrado en el área.
4.4 Las reuniones de Gestión SSO se hará de la siguiente forma:
4.4.1 Superintendencias y Jefaturas de área CMC: viernesde cada semana a partir de las 08:30 am.
4.4.2 Empresas contratistas y conexas: Segundo miércoles de cada mes a partir de las 8.30 am.
Salvo en días feriados o de fuerza mayor la Gerencia de SSO...