Cultura Del Pobrecitico

ORDEN Y DISCIPLINA
ORGANIZACIONALES
Por lo general es común que alguien se refiera a través de los medios de
comunicación colectiva a algún problema enfrentado por determinada persona,
grupo social ocolectividad con respecto al desorden imperante tanto en los
organismos estatales como en la dinámica inherente al transito e incluso a
situaciones corrientes de la vida.

Preguntas tontas, sinrespuesta
• Preguntas que se hacen los ciudadanos de forma sarcástica sobre el
desempeño de los servicios públicos, funcionarios públicos, edificios
públicos, empleadores, entre otros.

Inmediatez eindisciplina mental
• Rasgo característico de abandono de proyectos, acciones
emprendidas anteriormente o ideas por entusiasmarse por una idea o
proyecto nuevo, que surge de forma inmediata. Lo querefleja una
falta de disciplina mental que provoca ausencia de continuidad con
respecto a cualquier acción iniciada.

Aplazamientos y postergaciones
• Tendencia generalizada de posponer la ejecución detareas,
obligaciones o decisiones.

Previsión
• Tendencia de no prever eventos futuros o no estar preparados con
anticipación.

Muchas gracias
• Perdida de rasgos de nuestra cordialidad, que nosrepresentaba en
décadas pasadas, con el trascurso del tiempo.

Ausencia de respeto y civismo
• Los ticos al describir nuestro país a extranjeros, dejan una imagen
excelente. Los extranjeros al visitarnuestro país durante cierto tiempo
cambian esa imagen que tenían a la de un país anarquista en el que se
pelean por colarse en una fila, manejan irresponsablemente, entre
otros ejemplos.

El civismo ylas leyes
• Somos fundamentalmente egoístas e individualistas, y no nos
importan los demás. Por lo que ignoramos, infringimos y nos
burlamos de las leyes de nuestro país a beneficio propio. Carecemos
decivismo, no tanto en sentido de honrar símbolos patrios, sino en el
sentido de actuar con celo en el interés y beneficio de la comunidad
humana a la que pertenecemos.

Orden y disciplina
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