Definición De Administracion

ACTIVIDAD N° 1
ALBERTO AKEL ALZATE – T00018584
R1/La definición de administración varía dependiendo del contexto en el cual se pretenda
desarrollar dicho concepto, de la misma manera como varíadependiendo de la escuela
de administración en el cual se estudie el concepto.
Para comprender de manera más completa la idea de administración es necesario
referirnos a ciertos autoresespecializados en el tema, a continuación citaremos algunos
de ellos con sus respectivas ideas. Haciendo un rastreo conceptual construiremos una
definición más completa de la Administración.
Según IdalbertoChiavenato, la administración es "el proceso de planear, organizar, dirigir
y controlar el uso de los recursos para lograr los objetivos organizacionales"[1].
Conceptos a resaltar: Planear, organizar,dirigir, controlar.
Para Robbins y Coulter, la administración es la "coordinación de las actividades de trabajo
de modo que se realicen de manera eficiente y eficaz con otras personas y a través deellas"[2].
Conceptos a resaltar: Eficiencia y Eficacia.
Hitt, Black y Porter, definen la administración como "el proceso de estructurar y utilizar
conjuntos de recursos orientados hacia el logrode metas, para llevar a cabo las tareas en
un entorno organizacional" [3].
Conceptos a resaltar: Estructuración de recursos.
Según Díez de Castro, García del Junco, Martín Jimenez y PeriáñezCristóbal, la
administración es "el conjunto de las funciones o procesos básicos (planificar, organizar,
dirigir, coordinar y controlar) que, realizados convenientemente, repercuten de forma
positiva en laeficacia y eficiencia de la actividad realizada en la organización" [4].
Conceptos a resaltar: Conjunto de funciones o procesos básicos.
Para Koontz y Weihrich, la administración es "el proceso dediseñar y mantener un
entorno en el que, trabajando en grupos, los individuos cumplan eficientemente objetivos
específicos" [5].
Conceptos a resaltar: Trabajo en grupo, objetivos.
Reinaldo O....