Derecho Del Trabajo

Páginas: 7 (1609 palabras) Publicado: 9 de noviembre de 2012
UNIVERSIDAD CENTROCCIDENTAL “LISANDRO ALVARADO”

DECANATO DE ADMINISTRACIÓN Y CONTADURIA




DERECHO DEL TRABAJO





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|PROGRAMA: ADMINISTRACIÓN Y CONTADURÍA|DEPARTAMENTO: DERECHO |
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|AREA: ESTUDIOS GENERALES|EJE CURRICULAR: PENSAMIENTO HEURÍSTICO |
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|CODIGO: 13444 Y 23344|NUMERO DE HORAS: 4 SEMANALES |
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|SEMESTRE: IV|PRELACIÓN : 13214 Y 23214. |
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|CARÁCTER: OBLIGATORIO | |
||FECHA DE ELABORACIÓN: MAYO 2002 |
|COORDINADOR: GLORIA DURAN | |
||FECHA ULTIMA DE REVISIÓN: OCTUBRE 2004 |
|PROFESORES: GLORIA DURAN, ENUMAN SUÁREZ VASQUEZ, HÉCTOR BRAVO BRAVO, ROSCÍO BERNAL | |
|DOMINGO SALGADO, ANTONIO LUIS CASTILLO |LAPSO 2004-II |








FUNDAMENTACION


El perfil del Contador Público y del Administrador, como profesionales, se encuentra orientado hacia diversas funciones, entre las cuales se pueden mencionar la de planificador, investigador, ejecutor, asesor, auditor y comisario; éstos dos últimos inherentes a la labordel Contador Público. Para ejercer dichas funciones requiere conocimientos del Derecho del Trabajo. Cualquiera que sea el rol que le corresponda desarrollar en el campo laboral, bien sea como Gerente, en relación de dependencia o en el ejercicio laboral de la profesión, deberá tener un conocimiento general del Derecho del Trabajo, por los efectos que en el orden económico y social tienen las...
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