Derecho Laboral

Páginas: 2 (254 palabras) Publicado: 30 de julio de 2012
DERECHO PROCESAL LABORAL

TEMA: Relación entre el Derecho Laboral con los Principios del Procedimiento Laboral

RELACION DE LOS DERECHOS LABORALES DE LACONSTITUCION DE NICARAGUA (ART. 80-88) CON LOS PRINCIPIOS PROCESAL LABORAL DEL CODIGO DEL TRABAJO (ART. 266):
El trabajo de los nicaragüenses es el medio fundamental parasatisfacer las necesidades de la sociedad, de las personas y es fuente de riqueza y prosperidad de la nación. El Estado procurará la ocupación plena y productiva de todoslos nicaragüenses, en condiciones que garanticen los derechos fundamentales de la persona, basándonos en las normas, los principios, las prácticas propias del derecho deltrabajo, que está destinado a formar una organización racional para la solución de los conflictos individuales y colectivos que pudieran surgir entre trabajadores yempleadores.

Los principios del proceso laboral son parte integrante de los principios del derecho del trabajo. No es muy fácil separar unos de otros porque muchos delos principios del derecho tienen, dentro de su contenido, aspectos de carácter instrumental o procesal, y viceversa. Esto origina que la enumeración de los principiosprocesales que hacen los tratadistas, muestren algunas diferencias.

Los Derechos Laborales en relación con los Principios del Procedimiento Laboral es de ciertomodo como los representantes de la Ley debemos de actuar y ejercer los principios laborales en cuanto a la representación jurídica de una persona o empresa, sin tomarventajas y actuando de buena fe con eficiencia y rapidez para ejecutar los tramites en los juicios, promoviendo las buenas relaciones entre trabajadores y empleadores.
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