Derecho Procesal Del Trabajo
Páginas: 2 (313 palabras)
Publicado: 1 de marzo de 2013
[TEORÍA Y PRÁCTICA PROCESAL LABORAL]
UNIDAD 01
DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO
1.1.- CONCEPTO.
El Derecho Procesal del Trabajo pertenece al derecho público y estudia las normas queregulan la actividad jurídica de los tribunales laborales, el trámite a seguir en los conflictos individuales, colectivos y económicos en que intervienen trabajadores, patrones o sindicatos. Tratarespecto de los órganos que han de aplicar y el procedimiento a seguir en cada caso.
A los tribunales del trabajo se les denomina Juntas de Conciliación y Arbitraje, son cuerpos colegiados queestán constituidos en forma tripartita, es decir, por un representante de los trabajadores, uno de los patrones y uno del gobierno que será siempre el presidente.
1.2. -NATURALEZA
El DerechoProcesal del Trabajo tiene que considerarse una rama del derecho Público y más aún porque ventila conflictos que afectan a la colectividad.
La esencia del derecho procesal radica en la actividadjurisdiccional del estado, se considero indispensable la creación de una disciplina que conociera de esa actividad en el ámbito laboral.
Para algunos autores el derecho procesal trabajo es:Derecho Público.
Derecho Social.
Derecho Imperativo.
Derecho Autónomo.
El reto para el Derecho Procesal Laboral es, satisfacer las necesidades de justicia labora de los sectores más desprotegidos.CONCLUSIÓN
Una vez analizado el concepto del derecho Procesal Laboral, su nombre lo indica claramente este nos va a dar el procedimiento de cómo se llevará a cabo el proceso es una rama delderecho público, que tendrá como finalidad inicial la conciliación entre los trabajadores y las empresas, sindicatos y el reto más importante del mismo es brindar asesoría a los trabajadores másdesprotegidos a través de sus secretarias o auxiliares.
El derecho procesal, por lo tanto, es la división del derecho que tiene como finalidad supervisar a los individuos involucrados en los...
UNIDAD 01
DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO
1.1.- CONCEPTO.
El Derecho Procesal del Trabajo pertenece al derecho público y estudia las normas queregulan la actividad jurídica de los tribunales laborales, el trámite a seguir en los conflictos individuales, colectivos y económicos en que intervienen trabajadores, patrones o sindicatos. Tratarespecto de los órganos que han de aplicar y el procedimiento a seguir en cada caso.
A los tribunales del trabajo se les denomina Juntas de Conciliación y Arbitraje, son cuerpos colegiados queestán constituidos en forma tripartita, es decir, por un representante de los trabajadores, uno de los patrones y uno del gobierno que será siempre el presidente.
1.2. -NATURALEZA
El DerechoProcesal del Trabajo tiene que considerarse una rama del derecho Público y más aún porque ventila conflictos que afectan a la colectividad.
La esencia del derecho procesal radica en la actividadjurisdiccional del estado, se considero indispensable la creación de una disciplina que conociera de esa actividad en el ámbito laboral.
Para algunos autores el derecho procesal trabajo es:Derecho Público.
Derecho Social.
Derecho Imperativo.
Derecho Autónomo.
El reto para el Derecho Procesal Laboral es, satisfacer las necesidades de justicia labora de los sectores más desprotegidos.CONCLUSIÓN
Una vez analizado el concepto del derecho Procesal Laboral, su nombre lo indica claramente este nos va a dar el procedimiento de cómo se llevará a cabo el proceso es una rama delderecho público, que tendrá como finalidad inicial la conciliación entre los trabajadores y las empresas, sindicatos y el reto más importante del mismo es brindar asesoría a los trabajadores másdesprotegidos a través de sus secretarias o auxiliares.
El derecho procesal, por lo tanto, es la división del derecho que tiene como finalidad supervisar a los individuos involucrados en los...
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