desarrollo de una empresa

MEMORANDUM .

Es un documento simplificado de uso muy difundido en organismos del estado y las del sector privado ya que es flexible, practico, breve y directo.
El memorando es un documento decarácter interno, porque solamente se difunde dentro de la institución.
Este memorando se usa al margen de nivel o jerarquía. Por ejemplo: entre la secretaria y el gerente, entre el director yun profesor de un colegio, etc.

PARTES:
1. Lugar y fecha.
2. Código.
3. Destinatario.
4. Asunto.
5. CUERPO
6. Antefirma.
7. Firma y pos firma.
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CLASES:
1. Memorando simple: se utiliza paracomunicar disposiciones; remitir, pedir o transcribir documentos; dar a conocer realización de actividades o ejecución de tareas en general a un solo destinatario.
2. Memorando múltiple: se usapara dar a conocer disposiciones o cualquier otra información en forma simultánea a varios destinatarios.
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ESTRUCTURA:
Generalmente, un memorando cuenta con los siguientes estructura.
Elnombre de la persona a quien va dirigido.
El nombre del remitente.
La fecha.
El asunto.
El texto.
Y la firma del remitente.
Su redacción debe ser breve, clara y precisa; aun en tipo decomunicación no se acostumbrar usar la despedida, hay ocasiones en que se debe utilizar para darle un toque personal y cortes al mensaje.



MODELO DE MEMORANDUM SIMPLEMEMORANDUM Nº 2013-GRJ-D-RSJ

A : Nombre de la Persona a la que se dirige
(Cargo que desempeña)
ASUNTO :
REF. :
FECHA :


TEXTO O CUERPO DEL MEMORANDUM…………………………………………………………………………………………
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ANTE FIRMA

FIRMA Y POST FIRMA



MODELO DE MEMORANDUM MULTIPLE

MEMORANDUM MULTIPLE Nº 2013-GRJ-D-RSJ

A : Nombre de la Persona a la que se dirige
(Cargo quedesempeña)
ASUNTO :
REF. :
FECHA :


TEXTO O CUERPO DEL MEMORANDUM
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