DESARROLLO HUMANO DESDE EL PUNTO DE VISTA LABORAL
Páginas: 2 (485 palabras)
Publicado: 30 de septiembre de 2014
ACTIVIDAD 1 CONCEPTO DE DESARROLLO HUMANO
DESARROLLO HUMANO DESDE EL PUNTO DE VISTA LABORAL
El desarrollo humano laboral es la parte del compromiso, ya que si el grupo o individuos no estáncomprometidos en las actividades que realizan o área en la que se encuentran esto no tendrá desarrollo alguno.
Pero para desarrollarnos laboralmente, hay diversas tipos de como crecer, pero la basede todo es la creación de un buen ambiente laboral y hacer que el equipo se encuentre motivado a realizar sus actividades y así poder crecer mutuamente.
Fuente de consulta:http://www.janmoller.com/?p=731
DESARROLLO HUMANO DESDE EL PUNTO DE VISTA PSICOLÓGICO
El desarrollo humano es una rama de la psicología que estudia los cambios conductuales y psicológicos de las personas, durante elperiodo que se extiende desde su concepción hasta su muerte, y en todo tipo de ambientes, tratando de describirlos y explicarlos en relación con el propio sujeto, así como en relación con lasdiferencias que existen entre ellos; a fin de poder llegar a predecir los comportamientos y, como dirían los teóricos del ciclo vital, "optimizar el desarrollo". Por esto los psicólogos entran de una formade raciocinio del individuo y su conducta.
Fuente de consulta:
http://es.wikipedia.org/wiki/Psicolog%C3%ADa_del_desarrollo
DESARROLLO HUMANO DESDE EL PUNTO DE VISTA DE LA SALUD
Eldesarrollo humano desde el punto de vista de la salud, contempla 5 áreas para que el individuo se desarrolle para que su formación sea integral, Física o Corporal, Cognitiva-Intelectual, Emocional, Social yEspiritual.
De tal forma estas 5 áreas antes mencionadas marcan distintos parámetros en los cuales deberíamos desarrollarnos para poder convivir con todo lo que se relacione a nuestro alrededor yasí obtener un equilibrio.
Fuente de consulta:
http://desarrollo-humano.bestesforum.com/t4-areas-del-desarrollo-humano
DESARROLLO HUMANO DESDE EL PUNTO DE VISTA POLÍTICO
Desde el punto de...
DESARROLLO HUMANO DESDE EL PUNTO DE VISTA LABORAL
El desarrollo humano laboral es la parte del compromiso, ya que si el grupo o individuos no estáncomprometidos en las actividades que realizan o área en la que se encuentran esto no tendrá desarrollo alguno.
Pero para desarrollarnos laboralmente, hay diversas tipos de como crecer, pero la basede todo es la creación de un buen ambiente laboral y hacer que el equipo se encuentre motivado a realizar sus actividades y así poder crecer mutuamente.
Fuente de consulta:http://www.janmoller.com/?p=731
DESARROLLO HUMANO DESDE EL PUNTO DE VISTA PSICOLÓGICO
El desarrollo humano es una rama de la psicología que estudia los cambios conductuales y psicológicos de las personas, durante elperiodo que se extiende desde su concepción hasta su muerte, y en todo tipo de ambientes, tratando de describirlos y explicarlos en relación con el propio sujeto, así como en relación con lasdiferencias que existen entre ellos; a fin de poder llegar a predecir los comportamientos y, como dirían los teóricos del ciclo vital, "optimizar el desarrollo". Por esto los psicólogos entran de una formade raciocinio del individuo y su conducta.
Fuente de consulta:
http://es.wikipedia.org/wiki/Psicolog%C3%ADa_del_desarrollo
DESARROLLO HUMANO DESDE EL PUNTO DE VISTA DE LA SALUD
Eldesarrollo humano desde el punto de vista de la salud, contempla 5 áreas para que el individuo se desarrolle para que su formación sea integral, Física o Corporal, Cognitiva-Intelectual, Emocional, Social yEspiritual.
De tal forma estas 5 áreas antes mencionadas marcan distintos parámetros en los cuales deberíamos desarrollarnos para poder convivir con todo lo que se relacione a nuestro alrededor yasí obtener un equilibrio.
Fuente de consulta:
http://desarrollo-humano.bestesforum.com/t4-areas-del-desarrollo-humano
DESARROLLO HUMANO DESDE EL PUNTO DE VISTA POLÍTICO
Desde el punto de...
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