desarrollo social

Páginas: 3 (743 palabras) Publicado: 27 de mayo de 2014










DIPLOMADO GESTION SOCIAL Y PARTICIPATIVA

ENSAYO


PRESENTADO:
NASLY PEREZ OROZCO
EL ESTADO Y LA SOCIEDAD
En la gerencia social interfieren muchas variables queinfluyen mucho para los cambios en la sociedad, es importante tener la experiencia y la capacidad para las labores asignadas con la administración de igual forma en la estrategia red unidos se necesitaademás de ser profesional tener la capacidad y la facilidad de interactuar con la sociedad, conociendo todos los recursos con los que cuenta y cambiar la mentalidad en la familias de un estadopaternalista, promoviendo nuevas gestiones de políticas estratégicas, donde la población participe en programas sociales, por eso la necesidad del facilitador o gerente social estar preparados para impulsar eldesarrollo social.
El éxito de una buena gestión como facilitador dentro de la población debe estar asociado a los valores sociales, que sea una persona capaz de asesorar los temas institucionales,trabajar con la población es tener un compromiso íntegro y esencial de integridad en todos los aspectos, para ver los cambio es importante contar con personas idóneas que estén motivadas y capacitadaspara realizar cambios importantes, como facilitador social tenemos como competencia el optimizar el rendimiento de los recursos sociales en la labor con el Estado, tanto en el sector privado y en loscampos sociales, ayudando en los grandes déficits sociales, trabajando en las áreas del capital humano y el capital social de la población.
Para obtener resultados más positivos hace falta montar unaherramienta de fortalecimiento y desarrollo para las articulaciones institucionales, ya que como facilitadores sociales solos no podremos solucionar los agudos problemas de pobreza y desigualdad delpaís, pero si contribuir a a despertar conciencia social para hacer las cosas con eficiencia y honestidad.
Es importante que la gerencia social trabaje junto con la administración pública para...
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