destresa militar
Páginas: 2 (325 palabras)
Publicado: 14 de marzo de 2014
Destrezas Militares
Son los conocimientos básicos que deben distinguir a los militares en el desarrollo de sus funciones o roles de liderazgo, y su comportamiento frente determinadassituaciones que se le presenten tanto en forma individual como colectiva.
El liderazgo
El líder militar es aquel que tiene la capacidad de influir y dirigir a los miembros de la institución,de tal forma que pueda lograr de ellos el logro de los objetivos y el cumplimiento de la misión.
Orden cerrado
El orden cerrado o la instrucción de orden cerrado consiste en la instrucciónmilitar destinada a enseñar al personal militar cómo moverse y desplazarse formando una unidad cohesionada en situaciones de no combate, las distintas formaciones que puede usar dicha unidad paradesplazarse y cómo pasar de una a otra.
Los objetivos del orden cerrado son:
organización militar
Permitir al Comandante el desplazamiento de su unidad de un lugar a otro o de una formación a otrade manera ordenada.
Proporcionar formaciones simples, a partir de las cuales se puedan tomar rápidamente disposiciones para el combate.
Ayudar al robustecimiento de la disciplina, incluyendohábitos de precisión y obediencia a las órdenes del comando.
Incrementar la moral del cuerpo militar desarrollando el espíritu de cohesión.
Proporcionar a los superiores jerárquicos prácticascotidianas en el comando directo a sus subalternos.
Es la base de la disciplina, donde los reclutas aprenden a recibir órdenes y a cumplirlas.
Ayudas militares.
Las Voces de Mando
Son unaorden emanada del Comandante de la tropa o unidad y se manifiesta oralmente, en la jerga militar. Es la orden oral dada por el Comandante o quien haga de sus veces y pueden ser:
Voz de mandopreventiva: tiene por objeto indicar el movimiento que se va a realizar. Cuando sea necesario esta voz preventiva indicará la unidad que la va a ejecutar.
Voz de mando ejecutiva: cuyo objeto es la...
Son los conocimientos básicos que deben distinguir a los militares en el desarrollo de sus funciones o roles de liderazgo, y su comportamiento frente determinadassituaciones que se le presenten tanto en forma individual como colectiva.
El liderazgo
El líder militar es aquel que tiene la capacidad de influir y dirigir a los miembros de la institución,de tal forma que pueda lograr de ellos el logro de los objetivos y el cumplimiento de la misión.
Orden cerrado
El orden cerrado o la instrucción de orden cerrado consiste en la instrucciónmilitar destinada a enseñar al personal militar cómo moverse y desplazarse formando una unidad cohesionada en situaciones de no combate, las distintas formaciones que puede usar dicha unidad paradesplazarse y cómo pasar de una a otra.
Los objetivos del orden cerrado son:
organización militar
Permitir al Comandante el desplazamiento de su unidad de un lugar a otro o de una formación a otrade manera ordenada.
Proporcionar formaciones simples, a partir de las cuales se puedan tomar rápidamente disposiciones para el combate.
Ayudar al robustecimiento de la disciplina, incluyendohábitos de precisión y obediencia a las órdenes del comando.
Incrementar la moral del cuerpo militar desarrollando el espíritu de cohesión.
Proporcionar a los superiores jerárquicos prácticascotidianas en el comando directo a sus subalternos.
Es la base de la disciplina, donde los reclutas aprenden a recibir órdenes y a cumplirlas.
Ayudas militares.
Las Voces de Mando
Son unaorden emanada del Comandante de la tropa o unidad y se manifiesta oralmente, en la jerga militar. Es la orden oral dada por el Comandante o quien haga de sus veces y pueden ser:
Voz de mandopreventiva: tiene por objeto indicar el movimiento que se va a realizar. Cuando sea necesario esta voz preventiva indicará la unidad que la va a ejecutar.
Voz de mando ejecutiva: cuyo objeto es la...
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