diario
Mejor respuesta - elegida por quienpreguntó
-en el diario de trabajo como su nombre lo dice tienes que plasmar todo lo relevante que te sucede en el día, dificultades, reacciones, logros, experiencias,
- ejemplo el día de hoy los alumnosestuvieron muy apáticos, supongo que fue por las vacaciones, la mayoría tenia flojera, no recordaban casi nada sobre el tema de la célula, a pesar de que me esmere en realizar material......etc,etc.-solo tienes que narrar tus experiencias pero las mas significativas porque el fin del diario es analizar tus aciertos y errores, suerte.
*¿Como puedo yo evaluarme despues de la actividad aplicadacon los niños de 5 años?
- ¿Como lo hice?
- ¿Me falto hacer algo que no debo olvidar?
- ¿de que otra manera puedo intervenir?
El diario de trabajo es el instrumento donde la educadora registra unanarración breve de la jornada de trabajo y, cuando sea necesario, de otros hechos o circunstancias escolares que hayan influido en el desarrollo del trabajo. No se trata de reconstruir paso a pasotodas las actividades realizadas sino de registrar aquellos datos que después permitan reconstruir mentalmente la práctica y reflexionar sobre ella:
Actividad planteada, organización y desarrollo de laactividad; sucesos sorprendentes o preocupantes.
Reacciones y opiniones de los niños sobre las actividades realizadas y sobre su propio aprendizaje: ¿se interesaron?, ¿se involucraron todos?, ¿qué lesgustó o no?, ¿cómo se sintieron en la actividad?, ¿les fue difícil o sencillo realizarla?
Una valoración general de la jornada de trabajo, incluyendo una breve nota de auto¬evaluación: ¿cómocalificaría esta jornada?, ¿cómo lo hice?, ¿me faltó hacer algo que no debo olvidar?, ¿de qué otra manera podría intervenir?, ¿qué necesito modificar?
Ocasionalmente, otros hechos o circunstancias...
Regístrate para leer el documento completo.