Diseño del esquema de trabajo

INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE CALKINÍ
EN EL ESTADO DE CAMPECHE

Introducción
 En

este apartado hablare del
diseño del esquema de trabajo,
las cualidades del investigador,
¿Qué es unesquema de trabajo?
Y la presentación del esquema.

Cualidades del investigador
Habilidad para relacionar ideas
Capacidad de análisis, reflexión y
síntesis.
Imaginación
Sentido de larealidad.
Capacidad de la organización.

¿Qué es un esquema de trabajo?
Es la ordenación de las partes probables
en que habrá de dividirse el estudio o el
trabajo, representa pues su estructura oesqueleto formal.
El esquema es necesario porque permite:
 Determinar los objetivos reales de estudio
 Tener una guía permanente para recoger
la información buscada sin salirse del
tema propuesto.

 Los

riesgos
se
reducen
considerablemente
gracias al orden
lógico de prioridades que se establece
con el esquema de trabajo.
 La clasificación en temas, subtemas y
subsistemaspropicia la organización del
trabajo en capítulos y secciones más
breves que llevaran a su vez los mismos
encabezados del esquema.

Presentación del esquema
El esquema podrá organizarse de acuerdocon un
plan cronológico, temático, por autores, por épocas,
etc.; y redactarse mediante frases, oraciones o
párrafos breves.
Existen dos sistemas para representar gráficamente
el esquema; ambosindican
las relaciones de
coordinación y dependencia entre las diversas partes
del conjunto:
 Uno emplea números romanos, letras mayúsculas,
números arábigos y letras minúsculas.
 El otroemplea el sistema decimal


Hay dos tipos de relaciones: de coordinación y de
subordinación.


La coordinación existe entre las secciones
principales y entre las partes en que se
divide cadauna de ellas. Los elementos
coordinados se organizan como si
estuvieran enlazados por la conjunción “y”.



La subordinación sirve para desglosar
aspectos de la sección principal, ya sea...