Diseño de un estudio ergonómico para identificar elementos que puedan generar patologías osteomusculares

DISEÑO DE UN ESTUDIO ERGONÓMICO PARA IDENTIFICAR ELEMENTOS QUE PUEDAN GENERAR PATOLOGÍAS OSTEOMUSCULARES

CONECTAR LTDA

ELABORADO POR: ADRIANA TORRES PÉREZ COORDINADOR DE SALUD OCUPACIONAL, SEGURIDAD INDUSTRIAL Y MEDIO AMBIENTE CONECTAR LTDA

ASESORADO POR: MILDRED ALMENTERO GESTOR SALUD OCUPACIONAL ARP POSITIVA

SEPTIEMBRE 2010

DISEÑO DE UN ESTUDIO ERGONÓMICO PARA IDENTIFICARELEMENTOS QUE PUEDAN GENERAR PATOLOGÍAS OSTEOMUSCULARES Y ASI DESTABLECER UN PROGRAMA DE ESTRATEGIAS DE PREVENCIÓN ANTE EL RIESGO ERGONOMICO AL QUE ESTÁ EXPUESTO TODO EL PERSONAL DE LA EMPRESA Adriana Torres Pérez* RESUMEN El proyecto es realizado por la empresa Conectar Ltda, con el objetivo de diseñar un estudio ergonómico para identificar aquellos elementos dentro de los diferentes puestos detrabajo, que puedan generar patologías osteomusculares en los trabajadores de la empresa, intentando valorar dichos puestos de trabajo desde el punto de vista biomecánica, evaluando el impacto de los movimientos y sobreesfuerzos realizados a lo largo de toda la jornada laboral, y relacionarlos con los resultados obtenidos en las evaluaciones médicas hechas a los trabajadores; de esta manera determinar lanecesidad diseñar un programa de estrategia de prevención, ante el riesgo al que están expuestos los trabajadores . Metodología: Para la identificación de los elementos objeto se diseñaron dos instrumentos de valoración: uno para valorar las condiciones de cada uno de los puestos de trabajo tanto a nivel administrativo como operativo y otro para valorar las condiciones de salud de lostrabajadores a través de la historia clínica laboral y el formato de registro de condiciones osteomusculares, los cuales fueron aplicados por un médico especialista en Salud Ocupacional y un médico Fisiatra también especialista en Salud Ocupacional. Resultados: Se encontraron alteraciones como dolores de espalda, dolor a nivel lumbar, dolor a nivel de hombros y cuello, dolor en los miembros inferiores,presencia de calambres, y alteraciones posturales relacionadas con los ejes vertebrales. Conclusiones: Los desordenes osteomusculares, pueden ser originados por los elementos que hacen parte de los puestos de trabajo, a la permanente postura de flexión de columna, acompañado de esfuerzos para los movimientos de rotación y manipulación de carga entre 20 y 25 kilos, entre otros. Por ello se concluye quesí es necesario el diseño e implementación de un programa de estrategias de prevención ante el riesgo ergonómico al que está expuesto todo el personal de la empresa.
* Coordinador de Salud Ocupacional, Seguridad Industrial y Medio Ambiente, Conectar Ltda.

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INTRODUCCIÓN

La ergonomía (del griego ergos: trabajo y nomos: conocimiento o estudio) es una ciencia multidisciplinaria que serefiere y estudia las condiciones ergonómicas de aquellos aspectos de la organización del trabajo, del puesto de trabajo y de su diseño que pueden alterar la relación del individuo con el objeto técnico. En su aplicación es posible orientar las actividades necesarias para diseñar puestos de trabajo adaptados al trabajador y realizar un control integral de los factores de riesgo biomecánicos presentesen la relación individuo – herramienta de trabajo – tarea (GUTIERREZ, 2008). Los desórdenes de trauma acumulativo (DTA), también denominados lesiones por esfuerzo repetitivo (LER), constituyen un conjunto de enfermedades de los tejidos blandos, caracterizados por molestia, debilidad, incapacidad para ejercer movimiento o trabajo y dolor continuo. Se ha evidenciado mediante muchos estudios queestos problemas primordialmente son causados, precipitados o agravados por una serie de factores ocupacionales como las actividades de fuerza repetitiva, la carga muscular estática, la postura inadecuada del cuerpo, las vibraciones, y en general, están asociados con sobreuso y sobreejercicio. Así mismo, se ha evidenciado que hay factores no ocupacionales, como los individuales (tales como talla,...