documentos mercantiles

Circular Interna 1
Para: INTERNOVO S.A
Asunto: Baja Productividad
Se les informa que con motivo de la baja productividad en la empresa a partir del 27 de Octubre se modificaran los horarios, quedando de esta manera:
Hora de Ingreso. 8:00 am
Hora de Almuerzo. 11:00 a 12:00 pm
Horas de Salida. 17:00 pm
Horas Extras. No podrán exceder de 4 horas.Atentamente

Grecia Paulina Contreras Sánchez
Jefa de departamento de Recursos Humanos
42178172159894454895-149803Memorando 1Morales y Martínez S. A DE C.V

México D.F a 4 de Abril de 2014
Para: Jefe de departamento de Recursos Humanos
De: Contreras Sánchez Grecia Paulina (Directora)
Asunto: Trabajo en Equipo
Nº de Memorando. 2010-0014
Se le solicita llevar a cabo una capacitación llamada ‘’Trabajo enEquipo’’. Para así mejorar las relaciones que se tienen dentro de la empresa, y así cumplir con los objetivos de esta.
Atentamente

Grecia Paulina Contreras SánchezDirectora de Recursos Humanos
Acta Nº 100 Recursos Humanos
Celebrada
En la Ciudad de México D.F a las 12:00 horas del día 28 de Junio del 2014 en la sala de juntas del Domicilio Social de la empresa, cita en la Calle Mayor, 1, reúne el Consejo de Administración DE Recursos Humanos.
La convocatoria se ha llevado a cabo a través de lacarta remitida por orden del Sr. Presidente y enviada a todos los miembros del Consejo.
Presidio la reunión la Srita. Salgado Sandoval Nayely y actúa como Secretaria la Srita. Pavón Ramírez Hepsiba. A la reunión asistiendo los siguientes miembros.
Rangel Hernández Lucero
Contreras Sánchez Grecia
Rivera Santos Coral
Rosales Carranza Alan
El orden del día de la reunión fue la siguiente:Campaña para la separación de la Basura Orgánica e Inorgánica.
Se han tomado los siguientes acuerdos:
Crear botes dinámicos para la separación de la basura dentro de la empresa y premiar al personal que realice la acción adecuadamente.
Realizar conferencias para los empleados indicando en videos los tipos de basura.
Colocar a la entrada de cada oficina un par de botes didácticos señalando eltipo de basura que es.
Realizar concursos de cómo separar la basura Orgánica e Inorgánica, motivando con premios.
Sin más asuntos que tratar se levanta la sesión a las 13:00 horas. De todo lo enterado, yo como Secretaria doy Fe con el Visto Bueno de la Srita. Presidenta.
Presidenta Secretaria
4286043-645248Memorando2
Recursos Humanos S. A de C.V
México D.F a 4 de Abril del 2014
Memorando Nº 0024-2001
Para: Liliana Ocampo Bautista (Jefa)
Departamento de Recursos Materiales
De: Grecia Contreras Sánchez, (Gerente)
Recursos Humanos
Asunto: Compra de material mobiliario.
Durante el mes de Marzo se incorporaron cinco empleados a este Departamento por lo que se requiere mobiliario y equipo para eldesarrollo de su trabajo en la empresa.
Atentamente

Grecia Paulina Contreras Sánchez
Gerente de Recursos...