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TÍTULO: "Evolución del desempleo en los últimos dos años en España"
La Reforma Laboral aprobada por el Real Decreto Ley 31/2012 del 10 de Febrero y definitivamente aprobada por el Real Decreto Ley31/2012 del 6 de Julio, acaba de cumplir dos años desde su entrada en vigor.
Los resultados de la misma son contradictorios según sea la parte que los interprete. Para el Gobierno, los resultadosson fruto naciente de la recuperación y el catalizador que permitirá el despegue económico para alejarnos de la crisis. Para la oposición esta solución no es nada más que un parche que no ha aportadoningún beneficio ni a la economía ni a la mejora laboral.
Mientras tanto, los sindicatos opinan que el panorama no es nada alentador. Concretamente UGT comenta que “la Reforma Laboral no ha creadoempleo, no ha logrado frenar su destrucción. En cambio si ha conseguido que se incremente el paro y que empeoren las condiciones del trabajo del conjunto de los empleados, disminuyendo la estabilidaden el empleo y reduciendo la calidad del mismo”..
Las conclusiones en cifras serian las siguientes:
Parados registrados suben, según datos de Europa Press, un 4.6%
Los afiliados a la SeguridadSocial disminuyen en 4.5 %, donde hay que destacar que el número de inmigrantes inscritos marca su cifra más baja en años.
La tasa de paro sube 3.18% lo que supone que, según EPA (Encuesta PoblaciónActiva), pasemos de un 22.85% en 2012 a un 26.03% en 2014.
Hay un 6% de ocupados menos, según los datos de EPA, que recoge UGT en un informe donde los trabajos que más han subido son los ocupados porcuenta propia, aunque el resto disminuye.
Los parados de larga duración aumentan hasta el 39.2% (antes 27.1%)
La contratación aumenta un 8.1% por la temporalidad, se fomentan contratos temporales(eventuales, obra y servicio, practicas, formación…) frente a los de sustitución por jubilación o relevo.
Disminuyen las empresas con ERE un 22%
Los sueldos pactados por convenio suben 0.6%, pero por...